為了密切學生家庭與學校的聯繫，進一步加強教育教學的管理，提升教育教學質量，激發廣大家長參與學校工作的積極性和共同辦好達州市第一中學校，4月25日下午，達州市第一中學校聘請老校區家委會第一屆委員儀式舉行。
聘請儀式上，宣讀了《達州市第一中學校關於聘請老校區家委會第一屆委員的決定》與聘請成員名單、頒發了證書和工作牌、彙報了學校工作情況、介紹了聘請家委會委員的意義和目的。
同時在儀式上，學校領導、初中一、二、三年級各班正、副班主任還與家委會委員針對校紀校風、食品安全、飯菜味道、教育質量、教學方法等話題進行了坦誠交流，認真聽取了家委會委員的意見和建議並回答了家委會委員的疑問。
特別是針對學生使用手機和上網的熱點問題，雙方更是進行了深入地探討。
顧林在針對為什麼要成立家委會和聘請委員的闡述中表示，管理要封閉，理念要開放。學生的教育不僅僅是學校的事，也是家庭和社會的共同責任，家委會的成立是促進學校發展、學生成長的需求，能夠使管理上更加豐富、方式上更加開放，從而在家庭和學校統一的目標下讓學生成材。同時，家委會還能夠加強學校與家長的相互溝通，從而達到家長更加了解學生，與學生共同成長的目的。
據瞭解，達州市第一中學校聘請老校區家委會第一屆委員全部來自初中部一、二、三年級的學生家長，共7名，擔任時間從2019年5月起至2020年5月止。
家長和學校應該是怎樣的關係？共育、共管、協作，老師才能更好的培養孩子！
現在很多家長會覺得，教育是服務行業，我交了學費，老師就應該給我的孩子提供最好的服務。但是教育不是服務，它是心靈層面的引導和滋養。
對待老師最好的態度是尊重和信任，因為也只有這些才能激活老師內心最崇高的情感，才能讓老師用心去對待孩子，給孩子一份最優質的教育。如果我們社會最後一片淨土——教育，都抬不起頭了，那麼我們的社會還有什麼希望，孩子還有什麼希望，民族還有什麼希望？
每一個生命都是複雜的個體，一個孩子就能使一大家子人頭疼了。而一個教師要面對的是幾十個孩子、上百位家長，還要面對生活工作中的其他種種。雖然他不能讓每位孩子成才，不能讓每位家長滿意，但是至少要相信他為了孩子，已經竭盡所能。所以請善待每位老師，特別是那些為您孩子好，對您孩子嚴厲的老師。
請家長多一分寬容和理解，多給老師一些尊重和信任，老師一定會用心教育好你的孩子。
互聯網+時代，中小學家校溝通策略是如何有效開展的？
雨點科技——公司的所有產品也都秉承著家校共育、家校共管、家校協作這樣的理念，切實解決校園管理、家校溝通和平安校園建設中的難題。
家校共育
課堂直播：家長在智慧校園APP上觀看清晰的課堂實時直播。
家長叮嚀：通過向孩子發送語音、文字、圖片消息，孩子在電子班牌上刷卡查看。
雨點互動班牌
※作業：老師作業佈置，家長實時收到。
※成績：老師上傳成績，家長實時收到。
※孩子評語：老師根據孩子在校各項表現，給出點評，家長在手機端收到查看。家長可點評孩子在家各校表現，發佈後老師可在手機端收到查看。
家校共管
視頻定位系統（電子校徽）：學生到離校影像消息推送給家長。
學生佩戴電子校徽
智慧校車：學生上下校車影像消息推送，校車實時位置獲取，發、到站提醒。
雨點科技校車實時定位圖像檢測系統
家校協作
聯網智能體溫槍：測量孩子體溫後，體溫數據實時傳給家長。
影像接送：家長進入校園接送孩子，在門衛處刷卡驗證身份，並將該條接送消息實時推送給所有與這位孩子綁定的家長。
閱讀更多 隔壁學校張老師 的文章
