隔離丶七日情
樓主您好，2019年上調養老金的待遇，實際上在3月10號的時候已經確定，就是確定，按照5%的比例調整。那麼具體的實施細則實際上是需要各個省區自行制定，並且上報人社部，下發並執行。按照這個時間節點，人社部的要求是在5月31號之前上報，所以說絕大多數省份肯定是在6月份左右的時候才會公佈這個具體的一個實施方案。
那麼就在昨天4月25號。上海市作為全國第1個公佈養老金具體調整方案的地區。公佈了自己的一個具體調整細則。主要還是按照三方面的原則來進行的定額調整，掛鉤調整和傾斜調整。並且，不論是作為機關事業單位人員也好，還是作為企業，退休人員也好，都是從2019年1月份開始發放。所以每個人都會拿到這個養老金上調待遇的，當然主要針對於2018年12月31號之前辦理完退休的人群，如果說在此之前沒有辦理完退休的，那麼是享受不到2019年養老金上調待遇的。
那麼這個上海地區發放企業人員退休金的時間，相比於事業單位人員退休金的時間，基本上早了一個月。其實這個問題我覺得，根本就沒有什麼大驚小怪的。因為無論你是什麼時間發放這個，上調退休金的待遇，那麼都是根據1月份來進行補發的一個時間節點來計算的，所以說，你拿到手的這個錢是不會變更的。
懂社保
上海是全國第一個出臺2019年養老金調整方案的省市！
大家好，我是社保專家思之想之，上海又拿了一個第一。4月25日，上海2019年養老金調整方案出臺， 我們先來看一下上海養老金今年是怎麼調整的？
第一步是定額調整，每人定額增加60元。也就是說，只要你是在2018年12月31號之前退休並且領取養老金的人員，就能享受每人定額增加60元的待遇。
第二步掛鉤調整，與繳費年限掛鉤，每滿一年增加兩塊錢；再與基本養老金水平掛鉤增加2.2%。
第三步傾斜調整，高齡退休人員多張一點養老金，退休人員年滿65歲，女性年滿60歲，再增加20元。
我們舉個例子吧，假設退休人員老趙，養老保險繳費年限20年，養老金水平2000塊錢，年齡已經到了67歲。
那麼，老趙先是可以定額增加60元，然後，20年繳費年限每滿一年增加兩元，一共是40元，2000元基本養老金水平乘以2.2%，一共是44元，老趙67歲屬於高齡退休人員，可以再傾斜調整20元，一共上漲了164元。
當然，你的繳費年限越長，基本養老金水平越高，養老金上漲金額就越多。
在發放時間上，企業退休人員是在5月18號發放，機關事業單位退休人員是在6月20號發放，可以說，這個養老金髮放時間在全國來說是已經最早的了。
需要說明的是，不管是在哪一天發放，都是從2019年1月1日起進行補發。
另外，城鄉居民養老保險基礎養老金標準每人每月上調80元，達到1010元，首次突破1000元大關，在全國也是最高的。
上海2019年養老金調整方案有三點是非常值得點讚的。
第一是出臺時間早，發放時間早。
其他地區的養老金調整方案尚未出臺，按照人社部部、財政部的要求，各地要在5月31號之前制定養老金調整方案，報批後進行實施。
第二是上漲標準比較高，比較有誠意。
基本養老金水平掛鉤比例去年是2.1%，今年增加了2.2%。另外，城鄉居民養老保險基礎養老金標準為全國最高，非常具有含金量。
很多地方的居民基礎養老金還在100多塊錢徘徊，上海的高標準讓這些地方相形見絀。
三是高齡退休人員界定門檻兒低。
在上海，男只要滿65歲，女只要滿60歲都可以視為高齡退休人員，享受養老金傾斜調整。
而其他很多地區都是要求70歲以上才屬於高齡退休人員。
請為上海第一個出臺養老金方案，點贊吧！其他地區應該要向上海學習和借鑑。
思之想之
是啊，退休職工漲一百，行政事業單位漲二百，工資到賬時，所有物價漲聲一片。
葉子227773737
別增加 別漲價
wdr444
上海的工資夠高了，生活水平全國屬於富強城市、其他誠市也會被提高、到時錢會不值錢嚴重的通貨膨脹、只會富人更富窮人壓力更大會越來越窮
興周倉
養老金的發放時間差，證明了工資待遇不同。機關肯定高很多，內心受不了看心理醫生吧
古代大雕
上海工作效率給全國各省市帶了一個好頭，全國各行各業尤其是政府機關要向上海學習。
