今年五一放4天假,單位都是怎麼安排休假的?休假是選擇單位的影響因素嘛?

前進de坨坨


雖然今年五一小長假法定4天,但我們單位比較靈活,公司規定員工可以調休,可以用年假的一部分抵扣五一出行時間。

我是覺得這一規定是對的,公司員工的凝聚力是從多個方面體現的,全國都在放假,你讓他上班,他也許嘴上不說,可你知道他心裡怎麼想?別人都在旅遊、聚會,他能安心上班嗎?領導也可能是考慮到了這方面的原因,除了關鍵崗位、不能離開的崗位,大家都有可以選擇的空間,這樣做的好處是員工開心了,工作也能積極推進,何樂而不為呢?

而且,我們公司還組織了五一踏青賞花活動。


退出江湖看世界


沒放假還能享受三天周未,現在放假變成了只有二天,因為要值班一天,但是,被放假了四天,實際上還是隻休息三天,請問,這放與不放假對單位員工來說有區別嗎?所以求求大老爺們以後別再瞎折騰調休了,傷不起!


二哈的精神勝利法


都想耍,但是單位怎麼安排還沒出來,國家放假安排對企業來說不太管用,所以目前我也就沒有安排了,只有等單位安排出來了自己才能決定。


聽風等雨看caihong


旅遊休假是需要人民幣的


大乖驢


自己搞的小麵館,繼續營業,沒休息日。


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