4月23日，華龍區政府組織召開2019年社區建設推進會暨油田社區移交工作會議，選派28名社區黨支部書記分別負責油田移交的28個居委會的日常管理工作，標誌著油田社區管理職能分離移交工作圓滿完成。
隨著社區管理職能的移交，油田公共服務單位即將進入“移交後時代”，油田社區工作的重心將逐步由“保障生活、服務居民”向“保障生產、服務礦區”轉變。
華龍區委區政府選派28名政治素質高、業務能力強、群眾基礎好的居委會黨支部書記，按照“油田人管油田事”的社區管理思路，採取人員借聘的方式，聘用油田262名社區從業人員，從事社區管理工作。油田基地社區服務中心也按照業務精、能力強、作風硬的要求和標準，選派出了借聘到華龍區的社區項目負責人。
劃重點！未來將......
做好城市社區綠化美化浄化、垃圾分類收集及運輸、噪聲汙染治理、水資源再生利用、無障礙環境建設等工作。
每個社區都要有堅強的黨組織、民主的自治組織、廣泛的社會組織；每個社區都要配備完善的社區便民服務中心、社區綜治服務中心、社區文體活動中心、社區衛生服務中心、社區老年人日間照料中心、社區兒童服務中心、社區志願者服務中心。
依託社區服務中心，7月底前，在長慶辦南江、勝利辦盟城等5個社區試點建設便民大食堂，在中原辦京西、勝利辦物華等7個社區試點建設綠色蔬菜直營店，著力建設“惠民社區”。
完善社區養老服務功能，統籌整合各級各類社區養老服務信息平臺，對接餐飲、家政、健康等為老服務主體，為老年人提供助餐、助浴、助潔、助急、助醫等定製服務。著力建設“適老社區”。
建好社區矛調工作站，選優配強矛調員，讓居民的矛盾糾紛在社區得到化解，著力建設“法治社區”。
積極打造社區文化驛站，積極鼓勵社區居民成立文體團隊，每半年舉辦一次社區晚會，豐富居民精神文化生活，著力建設“文明社區”。
凡涉及社區公共利益的決策事項、關乎社區居民切身利益的因難問題，按照“一徵三議兩公開”工作法，組織社區居民協商解決，著力建設“和諧社區”。
積極協助開展“掃黑除惡”專項鬥爭，維護城鄉基層社會治安大局穩定，著力建設“平安社區”。
運用互聯網、微信、手機客戶端等現代信息技術手段，搭建信息管理服務平臺，實現黨建工作與社會管理服務深度融合，著力建設“智慧社區”。
我們期待，移交後的社區管理服務會有新的提升，社會保障會更加有力，廣大職工家屬會享受到更多普惠的公共服務，社區的建設會越來越好、居民的幸福感會越來越強！
來源/中原石油報
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