最近有小夥伴私信我說，他終於上岸了，考上了本地某鄉鎮，成為了一名鄉鎮公務員。問我鄉鎮是不是很容易提拔？待遇怎麼樣等問題。
其實關於鄉鎮公務員的問題我已經回答過很多朋友了。
總結了以下幾個關於鄉鎮公務員的問題，和大家一起來分享下，說得不對的請批評指正。
1、什麼是鄉鎮公務員？
2、鄉鎮公務員主要做什麼？
3、福利待遇怎麼樣？
4、是不是像很多人說的那樣，提拔很快？
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一、鄉鎮公務員：就是在鄉鎮級政府部門工作的，行使國家行政權利、執行國家公務的政務類公務員和業務類公務員。我們都知道，鄉鎮是我國最基層行政單位，鄉鎮公務員就是我國最基層的公務員，也是最貼近人民群眾的公務員了！
二、主要工作：可以說直接和人民群眾相關的所有工作，鄉鎮公務員都有所涉及。例如脫貧攻堅、環境治理、三農工作、民政優撫等等。有一句話叫上面千條線，下面一根針，從上至下所有的工作部署都需要基層一級來執行。從工作量來說，5+2白加黑是鄉鎮公務員的常態。週末什麼的就別想了，不是在走鄉串戶，就是在整理各種資料。總的來說，鄉鎮一級公務員的工作量非常大，也是非常鍛鍊工作能力的。
三、福利待遇：只能說略比所在區縣一級公務員高一些，除了工資外還多一項鄉鎮補貼（各地區情況可能有所不同）。另外有的鄉鎮包食宿。工作環境很一般，有的地區工作環境十分艱苦。
四、關於提拔：其實這也是很多鄉鎮公務員或者是想考鄉鎮公務員的誤區。可能有的小夥伴會說，我身邊的誰誰誰就是在鄉鎮提拔了，然後又怎麼樣的。其實，並不是因為在鄉鎮工作就提拔快，而是因為本身需要提拔，去到鄉鎮工作一段時間，這叫基層工作經歷。當然，也有許多領導幹部是從鄉鎮提拔的，這就考驗著各位的工作能力了。
也許我的回答讓許多鄉鎮公務員或想考鄉鎮公務員的小夥伴很失望，那麼，又該怎樣做才能儘快成長呢？
一、遴選：現在鄉鎮公務員基本都有5——8年的服務期，也就是說在服務期期間是不能調動的。但是服務期之後就可以參加遴選考試了。
二、借調：筆者所在地區，有很多鄉鎮公務員都被借調到了區縣甚至市級部門工作。如果工作能力強，領導重視，很可能就直接調動過去。
關於鄉鎮公務員還有什麼問題呢？可以私信我哦！
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