畢節市“五抓五強”助增收保穩定

毕节市“五抓五强”助增收保稳定

畢節奢香古鎮安置區裡櫻花綻放 楊濤 攝

“一個月有2300元固定收入,現在不擔心搬出來後的生活問題了。”大方縣奢香古鎮易地扶貧搬遷戶袁合江搬到古鎮後,積極參加社區安排的廚藝培訓,如今在湘鄰呷鋪酒店做起了“墩子”。

過去一年,畢節市積極抓培訓,積極拓寬就業渠道,成功解決5.71萬人就業,實現了“一戶一人”以上穩定就業目標。

“十三五”期間,畢節市共規劃實施易地扶貧搬遷32.5萬人,其中恆大集團幫扶援建搬遷4萬人。截至2019年3月底已搬遷入住21.3萬人。

如何才能讓搬出大山的群眾“搬得出、穩得住、能致富”?畢節市聚焦基本公共服務、培訓和就業服務、文化服務、社區治理、基層黨建“五個體系”建設,著力“五抓五強”,切實解決“搬出來後怎麼辦”問題,全力做實易地扶貧搬遷“後半篇文章”。

抓黨建引領,強基層基礎。健全組織,實現安置點基層黨組織全覆蓋,為安置點發展穩定提供堅強的政治和組織保障;建強隊伍,為搬遷群眾選強配齊發展致富帶頭人;築牢陣地,注重配套設施建設。

抓公共服務,強基本保障。做到無縫銜接低保、醫保、養老保險“三類保障”,滿足搬遷群眾醫教需求,同時搭建好服務平臺,組建黨員志願服務隊、青年志願服務隊,為五保老人、空巢老人和搬遷群眾子女等提供上門服務。

抓就業創業,強增收後勁。根據搬遷戶就業意願組織技能培訓,創新開發就業扶貧公益性崗位,藉助東西部協作幫扶、恆大集團幫扶等輸出就業;依託恆大集團整市幫扶的優勢,引進企業在安置點就地建扶貧車間;扶持搬遷戶自主創業,確保實現持續穩定增收。

抓文化服務,強內生動力。開展感恩教育,激發搬遷群眾幹事創業、自我發展的熱情和幹勁,同心同德、逐夢前行;推進移風易俗,形成崇尚科學、文明、節儉、誠信的良好風尚;強化示範引領,以先進帶後進,激發群眾自主發展的內生動力。

抓社區治理,強和諧穩定。用好信息手段,讓搬遷群眾住得安心、行得放心,感受關懷溫暖,共享和諧生活;創新工作機制,方便了群眾辦事;推動群眾自治,充分發揮了搬遷群眾自我管理、自我宣傳、自我教育、自我服務的主體作用,促進搬遷群眾和諧穩定。

毕节市“五抓五强”助增收保稳定

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監製:許學義 編審:黎榮 編輯:陳明權


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