為什麼說馬雲關於“996”的一切說辭都是在狡辯?馬雲應向全國勞動者道個歉?

定慧堂


馬雲等老闆的言論確實偏頗,應該道歉!理由如下:

1. 馬雲想激勵年輕人,但是說錯了地方。每個人都會有自己的人生理想,不可能人人都去創業。你馬雲即使再成功,也不可能有權要求人人像你一樣的工作方式和勞動強度!

2. 每個單位的實際情況不一樣,有的單位效益好,加班的自然會多一些。而效益不好的單位,則很容易人浮於事。這種情況下,講究勞動時長毫無意義。

3. 不是每個單位的管理都完善,也不是每個老闆都有遠見卓識。在增加勞動時長的同時,單位對員工的關懷是否也會上一個臺階?工資是否會提高?加班補貼是否會增加?如果延長勞動時長無法帶來相應的收入的增加,那麼有何意義?

4. 作為老闆加班是必須的,不能加班,單位的事業也搞不起來。每當我看到晚上10點鐘還在路邊賣菜的老奶奶,我就認為為自己做事情其實是沒有加班的說法的。但是,老闆辛苦,是否員工也應該如此辛苦?要讓員工辛苦,必須做到如下幾點:做好分工;避免人浮於事;工作與績效掛鉤;安排的工作是有意義的,有實質內容的,而非為了消耗員工時間而有意安排;公司的關懷和報酬要跟上。

5. 作為老闆,辛苦是應當的。因為那公司是你的公司,事業是你的事業。員工當然也可以把公司的事業當成是自己的事業。但是,員工首先是“為他人謀”的、領著薪酬的普通勞動者。如果勞動時長增加,而薪酬卻沒有相應增加,顯然不可行。

6. 馬雲等人把創業者與普通勞動者相提並論,有偷換概念或者對概念認識不清的嫌疑。這些人激勵演講成慣性了,剎不住車。有意無意地認為普通勞動者也應該像老闆一樣地工作才能實現自己的價值,人生才能進步向上。這無疑是把自己的人生價值觀強加給他人!

7. 馬雲等人,可能把工作和學習搞混了。一個單位真有那麼多事情來做?我是懷疑的。即使工作量再大,也應保證足夠的休息和家庭時間。個人成長是需要不斷學習的。對於學習而言,單位發獎金給補貼麼?有些單位也提倡員工加班和學習。但是,這學習如果成了行政要求,則必然需要相應的考核和激勵體制。否則這種要求,只會形同虛設。

8. 在當今社會,年輕人的夢想,絕大多數都會是買房買車過上好日子。試問,老闆們都能幫助圓夢?正如馬老闆所說“工資就是買你8小時的時間和能力”,“獎金就是對超出預期的獎勵”。絕大多數都是無法超出老闆預期的,那麼普通員工的這個夢想何時才能實現?難道都像你一樣,要經歷三次高考失利,然後多次求職悲劇,然後搞一個電子商務,才可以?馬老闆,請回答!







英漢語言文化教育應用


我有一個女性朋友,84年出生,至今未婚。本身條件不錯,身高165左右,長相中等,在國企上班,月入超過1萬。為啥淪為剩女,可能此女眼光太高,但另外一個更重要的原因,就是天天加班,甚至比996還要變態。

他們單位領導是外地人,家屬都不在身邊,為了出數據,以便進一步往上爬,領導把大量的工作分解,其中百分60的工作還和業務無關。我這朋友不敢拒絕,好像也容不得你拒絕,所以把大量的時間都花在辦公室,自己的青春都葬送在那海一樣的材料堆裡,你以為付出了這麼多,肯定會得到一些回報吧,現實很殘酷,到目前為止,她還是一個普通的編制人員。

造成今天這種局面,領導要負一定的責任吧。有些人為了自己的所謂成功,可以說是不擇手段,罔顧他人幸福甚至不惜犧牲他人。更可怕的是,他還假惺惺地地給你畫了一個大餅,說是為了你好。

時代進步了,00後90後,比任何一代人,都懂得生活與工作的真正意義。馬導師拋出成功秘訣後,能引起如此大的社會反響,是一件大好事,因為一句話是否正確,已經和這個人的社會地位高低,成功與否關係不大了,我們有了自己的標準和判斷能力。

五一快到了,提前㊗️大家勞動節快樂。去你的996。


念念分明堂


曾經去了蕪湖本地排名老大的互聯網公司(也有產品加工生產的車間)做車間主任,下面要管近400號人。996都是好聽的,我一般7點到公司開車間大門,晚上最早要到9:30,一般都是晚上10點左右到家。半個月沒見兒子醒來的樣子,心裡很不是滋味。好不容易有個週末,下半年基本半個多月才有那麼一天假,還要配合領導參加團建活動。車間噪聲特大,晚上睡覺都耳鳴。後來嚴重到晚上根本睡不好。想想堅持了幾個月還是撤了,這個錢賺得太不仁道了,陪家人和孩子的時間太少!後來還是迴歸老本行(汽車行業),以目前的現狀,咱也不是缺那個錢,家就沒飯吃的。錢少點沒關係,生活還是要有生活的樣子,否則賺錢沒有意義……後來據我所知,6個車間主任走得就剩2個了,其他的要麼離職要麼轉崗。其他部門的很多跟我一塊去的同事也基本走得差不多了,當然進去的也多……離職原因大多是加班時間太長,陪孩子的時間太少了。大學生剛畢業的話倒是可以去幹幾年,收穫很多……


小江南布衣


如果馬雲不向全國人民道歉,那就證明他的本性仍停留在資本家的本性。本性不改,那也就說明他的醜惡的嘴臉已經漏出。再為“996”說辭,都純屬狡辯,沒用!

新時代,農民工本就該進行大的改革,因為再不改革就沒有農民工的明天。作為國企,你競也提出“996”讓工人也和民工一樣超負何勞作,難道你不知道如此的“疲勞戰術”就等同於壓榨和剝削嗎?你把工人的健康放在哪裡去了?一味的拼爭結果一定是贏嗎?到底是贏了自己還是某些少數人難道你還不心知肚明嗎?你這是在忽悠,你這是在哄騙,你這是在放毒雞湯!

馬雲啊馬雲,你不要以為你成功了就可以胡云,你的馬腳已漏出,嘴臉已暴露,你已違背了社會主義勞動法,而且還知錯不改,公開叫囂,大放撅詞,再三狡辯,須知,社會不允許,工人不答應,人民的答卷上不應該存留這樣的答案,必須清除!

馬雲啊馬雲,醒醒吧!你說的“胡話”不是我們社會主義所應有的特色。在這一點上,你沒把工人看成上帝,所以,人民必須給你以及你所有的所謂同志敲一下警鐘,以警醒“夢中人”!

(回答於2019-4-14)







風火中人


996?:早上9點上班,晚上9點下班,中午休息一小時或不超過一小時,一週工作至少6天,這就是996工作制度。我很難理解,為什麼有人來噴這個工作制度。剛剛看到馬雲說996工作制度是你的福報,我覺得說的非常正確!為什麼?因為你的時間得到了充分利用,試問,年輕人不工作學習,你年輕是用來幹什麼的?朝九晚五嗎?那請們去看看,那些朝九晚五的人有幾個不是在混日子的?為什麼?因為不混日子的人都在努力工作,且不說996這個時間制度,訂出這樣的制度一方面是有一個管理需求,其實它表現出勞動力的需求和缺失,因為只有把自己能利用起來的時間都利用起來,才能讓自己獲得更多,才能不被超越,讓自己過上更好的生活。有多少人想成長自己,想去996制度的工作,卻沒有這樣的機會?你付出的多,就算獲得的不成正比,但至少你努力了!誰不想工作輕鬆拿高工資?那你也要問問憑什麼?凡事都要問個憑什麼?再退一步講,沒有人強迫你去選擇996,問題是你有能力去朝九晚五嗎?沒有人強迫你去996,你們在這噴什麼?你們放眼去看看,努力奮鬥成功的人,有幾個不是累成狗?天天躺在搖椅上喝茶的難道不是時代造就出來的暴發戶?能力越大,責任越大,這麼簡單的道理不懂嗎?還有人說什麼勞動保護法?工資給你降一般,讓你早九晚五你願意嗎?想輕鬆還想掙錢,我也想,我更想的是,把自己的時間填滿,學習到更多!獲得更多!這麼多年來,你有看過誰是玩著玩著成功的嘛?沒有!我告訴你,任何一個人的成功,背後都有你們這些噴子想象不到的努力,所以為什麼人要分等級,因為有的人這一輩子的思想覺悟,就只有這麼高,否則怎麼能構成這樣千姿百態的社會呢?


今穀日記


論流浪沈大師流浪拾荒不忘讀書為了什麼?

        近日有一位年輕流浪者在路燈下勤奮苦讀,路人好奇問他:年輕人,看你衣衫襤褸卻燈下苦讀,你有什麼志向呢?年輕流浪者回答:我儘管流浪拾荒,但是我的志向沒有泯滅,我正在苦讀,準備將來考徐彙區審計局,當一名公務員。

        路人一驚,問道:是不是流浪大師拼命要出來的審計局?年輕流浪者回答:是啊,我流浪讀書就是要報效國家,為審計事業貢獻力量。我和流浪大師不同,他拼命從審計局出來就是為了流浪。路人奇道:那麼他從審計局出來是為了流浪,那麼他為什麼還要讀書呢?

        年輕流浪者說:我也不太清楚,不過他流浪讀書大概是為了告訴我們,放著好日子不過,出來沿街撿破爛這個下場,會被街坊鄰居笑話,為了掩飾窘態,所以才拿起書來,搞些之乎者也,就像孔乙己或者阿Q。

        路人恍然大悟,說道:年輕人果然有才華,將來一定能進徐彙區審計局。不過,小夥子,你怎麼流浪的呢?

        年輕流浪者說:我從小父母雙亡,家裡很窮沒辦法繼續讀書,所以我對貧窮的孩子上學進行資助,我把拾荒來的收入都捐獻給各個學校。我要向武訓、白方禮、韋思浩學習,我每年在扣除生活費之後把剩餘的錢都捐資助學了。因此我沒有錢成家立業。說罷,他從兜裡拿出捐資助學的收據以及他資助的學生們給他寫的信。

接下來,他又說道:流浪大師的垃圾分類應該和政府以及環保機構合作才行,不過他所流浪的26年沒聽說他曾經向政府機構提出倡議啊。他的垃圾分類理念似乎就是分類撿垃圾,我們拾荒者不分類撿垃圾,廢品收購站是不可能給錢的,如果把破爛混在一起,廢品收購站會收取人工分類費,也就是從賣破爛的錢裡面扣出去,那麼收入就會大大減少。

路人又問道:那麼沈大師凌晨三點披星戴月撿垃圾並且說很多東西都浪費了,那不就是沈大師的高風亮節嗎?

年輕流浪者答道:俗話說,早起的鳥兒有食吃,如果不早早起來,那麼好東西就都被人撿走了,拾荒收入就會減少。至於,很多東西浪費這個不是那麼回事,比如,您家有個寫字檯或者衣物,賣呢又沒人要,您就放在垃圾箱那裡,讓拾荒者拿走,這算不上浪費,這就是讓需要的人取走。現在人的素質都挺高的,基本沒人把整箱沒用過的食品或者物品扔到垃圾箱,更何況上海人都特別會過日子,飯店的碟子跟東北比小得很多。沈大師之所以那麼說,估計是為自己打上勤儉節約的標籤吧。

路人恍然大悟,又問道:大師說現在的年輕人花十塊錢買個大餅不在乎,買本書卻捨不得,這是怎麼回事呢?

年輕流浪者笑道:俗話說,民以食為天,在生存面前是大餅現實,還是書現實?更何況,現在互聯網上面什麼電子書、在線閱讀比紙質書籍要豐富得豈止萬倍,為什麼放著免費的不讀,卻要花錢買書呢?沈大師之所以這樣說,就是為了讓人們通過與年輕人閱讀差異獲得大家對流浪大師的燈下苦讀的認可罷了。

路人點點頭,又問道:沈大師流浪26年是不是像釋迦摩尼、耶穌一樣是一個神仙下凡呢。年輕流浪者差點笑彎了腰:不瞞您說,我跟他一起撿過破爛,他什麼神仙下凡呢,他恨不得他那鬼畫符的字每個字都賣上幾萬元。再說,釋迦摩尼和耶穌都是宗教哲學方面的神人,我可只聽沈大師也就胡謅一些什麼用動物做藥材太不人道之類,水是不可再生資源的胡言亂語,那水要是不可再生資源,發水災的地方不得樂死了。

路人恍然大悟道:原來這一切都是一幫社會混混和沈大師做的局,是為了開直播騙錢的啊!謝謝,你,年輕人,看來現在大師竟然成了騙子的代名詞咯,像你這樣捐資助學人間正道的拾荒者才是沈大師望塵莫及的啊!

年輕流浪者忽然跳起來,慌張地說道:大叔,不好,直播團伙拿著手機來拍我了,我可不想打著垃圾分類的幌子開直播騙錢,我先撤了,後會有期。

路人望著年輕流浪者的背影感慨萬分。8







俄烏翻譯周老師


馬上就五一勞動節了,在這個節日之前,聽到馬雲的996是福報的言辭,還真是有點心寒,因為我一直對阿里感覺很好,覺得阿里是一個有社會責任的公司,但是馬老師這一番言辭,還真的有點讓我失望。下面我闡述一下我的觀點:

一、每個人都有追求幸福的權利,但是前提是要有健康的社體,如果說用每年增加十萬年薪來換一個人十年的壽命,我想應該沒有幾個人會願意吧,沒有了身體,又再多錢也沒有用,君不見,那些天天熬夜加班的程序猿,一個個禿頂早衰,可能都沒有讓自己的收入增加多少,但是極有可能四五十歲就英年早逝,孩子改人家姓,老婆跟別人睡,賺的錢給別人花,這可不是什麼福報,而是到了血黴吧。

二、八小時工作制,雙休制,是勞動階層用了多少年的抗爭才爭取來的,而馬雲作為一個資本家,坐擁數以資產,卻鼓勵員工996,這是赤裸裸的一將功成萬骨枯,說好聽是為了員工幸福,其實還是為了自己的利益,作為有良心的精英資本家,也要有點瓜田李下的忌諱。

三、我們國家畢竟還是社會主義國家,勞動人民是主體,我們的目標是實現全民的富裕,所以每個人都有權利享受休息和假期的權利,自己的權利自己爭取吧,為自己吶喊。


青青子衿8293584


說了那麼多,一個意思我聽明白了,996是奮鬥者自覺自願的,要成為一個成功人士,就必須996,甚至007。人家想不想成為一個奮鬥者,或者如何奮鬥和你公司的作息制度有關係嗎?這麼大的人物竟在媒體上玩偷換概念的把戲,玩詭辨術,除了損毀自已形象,難道還真能怱悠全國人民嗎?他是在侮辱國人智商。

一個著名互聯網大佬,當人們在討論996工作制時,最聰明的做法就是保持沉默。如果國家勞動監管部門對他的公司提改正作息制度要求,就趕快配合政府修改違法的作息制度。這才是正確的態度。任何的攪辨都是給自已造成更多的負面影響。最終,有可能從一個優秀旳企業家變成人人喊打的過街老鼠。


手機用戶58490140342


國家勞動法明確規定標準工時就是:周工作五天、每天八小時、每週工作時間共計四十小時。除此外的時間工作必須要徵得勞動者本人同意才可以加班。而且加班報酬工作日的延時加班按1.5倍報酬支付;休息日加班按2倍報酬支付;法定假日加班按3倍支付報酬。而且日工作時間不許超過11個小時。

馬雲做為企業的老闆公然提倡實行“996”(每天工作時間9點~21點、日工作時間長達12小時,周工作時間為六天)工作制,並且還恬不知恥地聲稱這是勞動者的福報!說什麼不努力不付出就不會成功,這樣的“996”工時制是為大家都成為成功人士!這種言論是對法律的挑戰!

首先,馬雲你的企業的員工是來通過工作得到報酬的,大家並不是這個企業的股東,與你企業是勞務關係,所簽訂的是勞動合同。那麼你的企業就必須遵守中華人民共和國勞動法來執行標準工時制,這是國家的法律。你馬雲無權拒絕執行,更不能違反勞動法的相關規定,如果違反了你必須承擔法律責任。

對馬雲此明顯違法的言論,不僅僅是道歉就能了事的;而是應該司法介入調查其企業是否如此已經執行這種違反勞動法的用工制度。如果真存在違法現象,則必須追究馬雲的法律責任!

而且不僅僅是馬雲一家企業,國家更因該對所有企業勞動法執行情況做一個普遍的規範和整頓!做到違法必究!這樣才能切實保護勞動者權益!


史可見證


什麼是勤奮和努力?我下班後放棄休息和娛樂,另打兩份兼職工或者把業餘時間花在提升知識技能上,這叫勤奮努力。什麼是剝削和壓榨?資本家利用勞資市場不均衡,在法定勞動時間以外,籍由資本優勢,強迫員工以“自願”方式額外為其超時工作並無需增加應付報酬就叫剝削和壓榨。什麼是偽善和失德?以高尚和進步為精神枷鎖,要求他人實施非自願的行為,以達到攫取利益的目的,就是偽善和失德。什麼是違法和犯罪?無論動機是否合理,行為觸犯法條,均視為違法和犯罪並應受到國家公器的強制懲戒……以馬雲、劉強東為代表的這一整代互聯網爆發戶包括其它很多行業,為最大限度獲得壟斷鉅額利益,正在當下公然大範圍實施違法和犯罪型企業行為,並在事實上助推整個社會的勞動保護水平退化到一百年前!五一將至,願國家進步人民幸福天下所有辛勤付出的勞動者,不被少數道貌岸然實則利慾薰心良知盡失的資本巨頭所剝削壓榨!


分享到:


相關文章: