醫保啟動之前的九年工齡算視同繳費嗎?

晨光熹微2708


我國醫保多數地方是從2004年之前才開始啟動的,在醫療保險啟動之前,符合國家規定的連續工齡或是工作年限,視同繳費年限。

按照《中華人民共和國城鎮職工基本醫療保險條例》規定,退休前男繳滿30年,女繳滿25年,退休後可終身享受醫療保險待遇。當然也有很多地方規定男繳費滿25年,女繳費滿20年,退休後可終身享受醫療保險待遇。

這裡所說的繳費年限包括實際繳費年限和和視同繳費年限。所謂視同繳費年限就是國家規定的連續工齡和工作工齡。這個理解起來很麻煩的。國家規定的連續工齡包括實際工作年限和繳費年限,也就是說社保醫保未啟動之前,繳納養老保險的繳費年限要算作連續工齡;工作年限應該是指社保未啟動之前黨政機關、事業單位、國有企業的工作年限。有視同繳費年限的,實際繳費年限必須達到10年。

綜上所述,如果醫保啟動之前,你的9年工作工齡,應該是視作醫保繳費年限,但是必須要有檔案才能認定。加上實際繳費年限累計達到規定的繳費年限,退休後就可終身享受醫保待遇。


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職工基本醫療保險是屬地管理,一般都是地市級統籌,所以各地在繳費和享受醫保待遇都有不同。對於你的提問,我把我們地區職工基本養老保險情況介紹給你,供你借鑑。

我們這裡是2000年陸續開始實行的職工醫療保險制度,2011年6月30日(《中華人民共和國社會保險法》實施前)以前參加職工基本醫療保險的退休人員,按照內蒙古自治區建立城鎮職工基本醫療保險制度實施意見中“退休人員不繳基本醫療保險費”的規定,退休時雖然繳費不夠規定年限,也不用再繳納職工基本醫療保險費就可以終生享受醫保待遇了。

2011年7月1日《中華人民共和國社會保險法》實施以後的退休人員,按照社會保險法中基本醫療保險篇規定“參加職工基本醫療保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的,退休後不再繳納基本醫療保險費,按照國家規定享受基本醫療保險待遇;參加職工基本醫療保險的個人,達到法定退休年齡時累計繳費未達到國家規定年限的,可以繳費至國家規定年限”的規定,都得實際繳費到規定年限,才可停止繳費終身享受醫保待遇。2000年才實行的職工基本醫療保險,到2011年才實施十一年,哪位2011年7月1日後退休的參加職工醫療保險人員繳費也達不到規定年限,所以都得繼續繳費。

再說視同繳費年限的問題。視同繳費這個詞是在《中華人民共和國社會保險法》第二章基本養老保險 第十三條出現的,是這樣描述的:“……職工參加基本養老保險前,視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。” 視同繳費年限應對的是基本養老保險,並不應對基本醫療保險,這就是說基本醫療保險是沒有視同繳費年限的。從我和我的同學及同事退休看,也是這樣的。我1969年參加工作,2012年退休,職工基本養老保險繳費及視同繳費年限為43年。因為我是2011年7月1日以後退休的,退休時職工基醫療保險繳費七年(我們單位是2006年1月才參加的職工基本醫療保險的),所以我現在仍然在繳納職工基本醫療保險費,只不過我沒下崗,是工作單位按規定給我交的(見下圖)。




我那同事他是2011年6月30日前退休的,單位就不用給他繳費,他就可以享受著醫保待遇。而我那同學是下崗職工,與我同一年退休,他的基本養老保險繳費及視同繳費年限也是43年,但他得自己繼續繳納不夠規定年限的職工基本醫療保險費。據此,更進一步驗證:在我們這裡職工基本醫療保險是沒有視同繳費年限的。

至於你哪裡在職工基本醫療保險啟動前的工齡算不算職工基本醫療保險視同繳費年限,就得看你當地醫保部門是如何規定的了。



我愛我家214230147


樓主您好,在全國社保啟動繳費之前所有之前在工作單位參加的工作年限都可以計算成自己的公里,也就是可以計算成這個社保繳費的,視同年限。

一般情況下,如果說你在所在單位並沒有更換工作,那麼你的個人檔案,包括你的養老保險,醫療保險。各方面的手續都會在原單位保存的。那麼這樣的話,你辦理退休就是比較方便的,因為手續齊全,到年齡就可以直接辦理退休了。

如果樓主中途有更換工作,或者因為所在單位破產倒閉之類各式各樣的原因的話。那麼,樓主注就要注意保存自己的個人檔案了。因為這個視同繳費年限,如果不能體現的社保賬戶當中的話。那麼只能通過你的個人檔案去查找相關的證據了。所以說樓主這種情況的話,一定要保存好自己的個人檔案。

如果樓主有工作單位的話,那麼你的個人檔案一般在單位人事部門託管。如果個人沒有工作,當然的話,一般來講個人檔案會在當地人才交流開發中心進行託管。樓主不放心,可以自行持有自己的有效身份證件去當地的人才中心進行查檔。


社保小達人


我國的養老保險制度從1992年進行改革。從1992年開始施行養老保險.由單位和個人共同按繳費基數分比例單位20%,個人8%交納養老保險。單位8%,個人2%交納職工醫療保險。並建立職工養老,醫療個人帳戶。從1992年前的職工的工作年限為視同繳費年限,1992年以前職工養老,醫療保險是由國家全部負擔,個人是不繳費的。因此職工退休時的視同繳費年限個人是沒有繳費的,因此1992前以前的也是視同繳費年限的。職工在辦理退休手續時,應視.為醫保繳費年限。


財富顧問理財達人


一九九二年至一九九六年的固定工,當時是交社保的,想問下這段時間有無醫保的?或者算是醫保視同繳費?


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