1.“瞻”的不是宏圖大業，而是個人私利；“顧”的不是肩上重任，而是個人名利；“慮”的不是事業發展，而是個人升遷。
2.工作繁忙“不願學”，碌碌無為“不愛學”，裝點門面“不真學”，急功近利“不深學”。
3.從“漏舟之中”的危局站起來，從“一窮二白”的困境富起來，從“開除球籍”的邊緣強起來。
4.具備忠於事業的“精誠”，保持攻堅克難的“氣勢”，展現追求卓越的“神采”。
5.突破“中梗阻”源於清醒定位，突破“中梗阻”重在積極作為，突破“中梗阻”貴在真心敬畏。
6.權力是一種責任，而不是組織對個人的“補償”；權力是一種義務，而不是撈取個人好處的“資本”；權力是一副重擔，而不是貪圖安樂的“溫床”。
7.“等不起”的緊迫感、“慢不得”的危機感、“坐不住”的責任感。
8.停“空轉”、壓“虛耗”，擠“水分”、去“累贅”，甩“包袱”、強“筋骨”。
9.要用清去守護忠誠，做到“出淤泥而不染，濯清漣而不妖”，要用勤去刻畫忠誠，做到“橫眉冷對千夫指，俯首甘為孺子牛”，要用情去渲染忠誠，做到“衙齋臥聽蕭蕭竹，疑是民間疾苦聲。
10.理論上有“認同度”，感情上有“淳樸度”，信念上有“堅定度”。
11.擰緊“總開關”，築牢思想教育之基；鋪設“高壓線”，嚴明黨的紀律規矩；樹立“風向標”，擺正選人用人導向。
12.以規矩為“薪柴”，燒旺黨內政治生活大熔爐；以制度為“針線”，織密黨內監督之網；以問題為“靶心”，改進優化執紀問責方式。
13.黨員幹部要樹立“安不忘危，盛必慮衰”的憂患意識，黨員幹部要樹立“鞠躬盡癢，死而後已”的責任意識，黨員幹部要樹立“樹之茂盛靠根深，人之忠誠靠鑄魂”的忠誠意識。
14.堅守忠誠精神——“粉身碎骨渾不怕，要留清白在人間”；弘揚先鋒精神——“灰撒江河濤澎湃，骨落青山峰崔巍”；敢於擔當精神——“捨我其誰挑重擔，為觀奇景上高山”；恪守奉獻精神——“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始幹”；崇尚實幹精神——“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”。
15.政治過硬是實幹擔當的“壓艙石”，本領過硬是實幹擔當的“金剛鑽”，作風過硬是實幹擔當的“穩壓器”。
16.強化“前列意識”，樹立“前列標準”，落實“前列要求”。
17.政府服務“實”起來，企業地位“高”起來，民營經濟“活”起來。
18.抓住核心技術自主創新這個“牛鼻子”，找準智能製造轉型升級這個“突破口”，打造高端技術創新創業團隊這個“主力軍”。
19.建好思想意識“防火牆”，築牢關鍵部位“防護網”，打好網絡威懾“組合拳”。
20.聚焦“水質更優”抓防治，生態環境邁上新臺階；聚焦“景色更美”抓聯動，生態品牌邁上新臺階；聚焦“產業更強”抓特色，生態經濟邁上新臺階；聚焦“氛圍更濃”抓引導，生態意識邁上新臺階；聚焦“制度更活”抓管理，生態機制邁上新臺階。
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