瞟淼
樓主你好，如果下崗了自己沒有續交養老保險和醫療保險，到了退休年齡可以一次性補交嗎？首先自己下崗之前正常建立了基本養老保險，並且有一定的累積繳費年限，那麼下崗以後就要及時的將你的個人社保，從原工作單位轉移出來，因為只有轉移出來之後，你才能夠繼續的繳納這個費用。
那麼實際上如果說你的個人賬戶，出現中斷的繳費年限，並且在同一地區的話是可以進行補交的。只不過就是如果你選擇在退休之前一次性補交是要收取一定的滯納金的，當然這個滯納金的高低取決於你中斷年限的長短來決定。你的中斷年限越長，那麼相應的滯納金也就越高，實際上這樣的做法是不划算的。
而且現在你還沒有到達法定退休年齡，假設有一天你到達法定退休年齡，但是取消了這樣一次性補交的一個政策，實際上對你來說就是得不償失的，所以說我個人建議你儘量不要這樣做，還是按著正常的逐年交費，然後到達法定退休年齡，正常的辦理退休，這樣的做法是比較妥當的選擇。
社保小達人
企業改制破產倒閉，解取“勞動合同關係”，造成企業職工下崗失業，後期憑“勞動合同關係解聘書”，向所在地社保中心申請靈活就業社保，60%繳費指數續繳養老、醫療保險費。
交費期間如遇家庭生活負擔重，經濟狀況不好，應及時憑本人身份證，向社保中心申請社保緩交停繳手續，後及時補繳；2018年6月30日前，可以允許退休前一次性補繳手續。現在這項補繳政策已停止，不知道以後是否還有這項補繳政策；要看上層決策者，對社保繳費政策補充規定了。
就是允許補繳斷、欠社保費，社保違約“滯納金”需個人承擔的。補繳時心中總有點不痛快，沒辦法，還不是為了老後，能領取養老金安享晚年生活嗎！ 各地社會養老保險政策不同，以上供參考，請及時到所在地社保中心瞭解社保政策，如果現在還在補繳中，請及時補繳，免得以後政策有變，還有那“可恨”的“滯納金”，時間長久了越積越多，到時“割肉”繳補。
樹下酒仙
這個不好說。
我們都知道，社保的最低繳費必須繳滿15年，退休的時候才可以領取退休金。如果沒有繳滿15年，即使到了法定的退休年齡也是沒有辦法領取退休金的。於是很多人都想在退休時一次性補交。
但是近兩年很多地方都收緊了這個一次性補繳政策，如果要一次性補繳滿15年，需要一定的條件，即在1995年10月1日前參保、延長繳費5年可仍然不足15年的下崗職工，才可以一次性繳費至滿15年，而且只限於養老保險，醫療保險是不可以補繳的。
從2019年開始，下崗職工的社保一次性補繳又有了新的規定:
一、如果說你繳納的社保距離15年只相差了三丶四年，那麼是可以進行一次性補繳的，如果說你只繳納了三、四年，距離繳滿15年的社保還差十幾年的時間，那麼想要一次性補交是沒有太大的希望了;
二、繳納的所有費用不但都要由個人承擔，而且還要繳納滯納金。這樣一來，相比以每年正常的交費來說，你要交更多的錢。
所以我建議，下崗職工還是按照靈活就業人員的形式去逐年交費的好，因為你可以享受這個社保的補貼政策，你每年只要先交費，然後帶著自己的交費發票去當地的社保部門就可以申請社保補貼。另外，你離退休如果時間還比較長的話，這個社保一次性補繳政策隨時都有可能會取消，如果這樣的話，你就只能繼續繳費延遲退休了。
