大家好,作為一名性能測試工程師,平時除了本職工作外,也經常去了解自動化、白盒、接口等涉及代碼方面的測試，一方面為了提高自己技術的廣度，另外也為了提升自己的競爭力。畢竟，目前這個行業如果不學習就會被淘汰掉。
測試的困境
測試是不是真的沒用，我們剛入職的時候也是一名功能測試人員，我們需要了解業務、熟悉缺陷管理工具，再由老員工帶著寫寫測試用例，考慮輸入輸出的多種情況，最後在界面上點點點，就完成了測試。進階的話，我們要學習測試管理，考慮軟件生命週期。何時介入測試，何時完成測試，週而復始。
我們突然有一天覺得，真沒意思！我們還是需要進階，測試工程師的發展方向是什麼？
業務專家？測試管理？不要聽領導的話,這兩個目標比中彩票還難。
業務專家經常是奔赴一線的，經常跟客戶高層領導、基層員工打交道，並經過至少5、6年的沉澱。測試管理這個職位相對專家比較容易，但是要考慮這種職位都是老員工佔著，對於新員工來說不會有太多機會的。
等我們到了34歲，依舊還在某個公司做簡單的測試工作時，我們就會發現薪資不漲了，體力跟不上了，公司快讓你走人了。.
突破瓶頸
如何突破現有的瓶頸？當我們入職後，我們不能僅僅做好本職工作，還需要思考如何將工作做的更快，更好；思考是不是還有其他方式完成工作。下面給大家介紹下突破瓶頸需要的能力，以及學習方向。
代碼能力
我們不需要學習ssh框架、mvc框架。但是我們選擇的開發語言要與公司常用開發語言一致。達到能看到開發寫的邏輯就可以了，進階的話，我們可以自己利用公司的框架寫一點小的項目，這樣我們可以更加理解開發的工作方式，易錯點。很多時候，你會發現有些功能點的問題我們一眼就發現了，因為我們也錯過。
溝通能力
溝通能力是作為測試最關鍵的一個能力，開發、運維、客戶等角色都需要我們去溝通。有時候還需要我們去協調資源。如果只是悶頭測試，那你的眼界只能侷限於一小塊，整天只能唉聲嘆氣抱怨為啥提交質量這麼次，客戶老罵人了。
測試知識廣度
當我們要晉升高級、資深測試的時候，我們需要給公司看出我們的價值，我們和新員工的區別。此時，我們不光要在業務上有自己的見解，在測試技術上也要有所涉及。瞭解那些技術會對測試效率有提升，為公司省錢。
自動化測試、性能測試、白盒測試、灰盒測試、接口測試、混淆測試等等，不光要理解名字，最好能自己實際操作下。看著很難的東西，上手了就沒那麼難了。
測試知識深度
當我們專注於測試的時候，一定要選個方向。自動化還是性能？不建議選擇業務專家或者測試管理，前者太難，後者容易被淘汰。
作為一名性能測試、自動化測試都有涉獵的人來說，比較推薦大家入門自動化方向。需要學習的東西較少，大公司招聘的很多。
作為自動化測試來說，需要學習單元測試、接口測試、UI自動化測試，需要深入學習代碼、框架。這些基本就夠了。
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