这是一名华为博士的离职告别，其加入华为短短的五个月，因为所做单位工作内容过于单调，且与自己所学的专业不对口，每天按部就班，实在提不起工作的激情，于是提出了离职。按照华为正常的试用期六个月来讲，也就是说这名博士试用期还没过就离开了，如下便是其离职告别的全文内容。
去年12月博士毕业，几天后便来华为报道。导师、PL、LM人都很好，对我也挺照顾的。慢慢地，熟悉了组内的业务，习惯了这里的工作生活。但是就在这一两个月，发生了一些事情，组织上的原因，兄弟部门要人，好几个新员工直接被切过去了。自己也没能幸免，虽然跟我说我不换部门，只是过去支援几个月。去那边做的事情是纯测试的，辅助写代码的人干活。如果我想在通信行业有所建树，其实这几个月的支援倒是没啥。但是仔细想了想，还是觉得做的东西实在不对口，每天按部就班地工作，完成任务没问题，可是真的提不起自己太大的激情。与其在这温水煮青蛙，还不如来个快刀斩乱麻，重新回归自己的行业！试用期第4个月，决定离职了。离开公司之前留下两点小建议：
博士如果不是实在找不到出路，千万不要换行。花了四五年时间，在某一领域已经达到一定的造诣了，换行重新开始另外一个行业代价太大了。这不仅是重新开始一份事业需要付出巨大努力的问题，更是对自己之前所付出巨大努力的一种羞辱。
不管工作再忙，花点时间仔细想清楚，并且大声问自己：我想成为什么样的人?三年后想成为什么样的人？五年后呢？十年后呢？有时候，不是你成为不了牛逼的人，是你连想都不敢想！如果你想清楚了自己未来的蓝图，那么现在该坚持什么，该放弃什么，你心里都有数了。并且你也不会抱怨当下的工作和生活，而是不断朝着自己的目标去努力。
今天考勤截止，祝大家都能实现自己的梦想！（前提，你有梦想^_^）
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