事件：公司披露 2018 年年度業績預增公告。
2018 年歸母淨利潤 2.45~2.64 億元，2018 年業績考核目標 2.5 億元：2018 年歸母淨利潤 2.45~2.64億元，同比增長 155%~175%；扣非歸母淨利潤 2.15~2.34億元，同比增長 897%~985%。從 2018 年第四季度業績情況來看，歸母淨利潤0.94~1.13 億元，同比增長 27%~53%；扣非歸母淨利潤 0.87~1.06 億元，同比增長 383%~488%。公司 2018 年第一季度、第二季度、第三季度的歸母淨利潤分別為-0.18、0.68、0.78 億元，其中 2018 年第三季度的盈利水平是公司 2016年以來單季度的盈利高點，公司 2018 年第四季度盈利 0.94~1.13 億元，維持高盈利水平。
新業務領域建築節能 EMC、工程系統集成、國際化推進順利。公司與阿里雲等夥伴共同合作，對雙良智慧能效雲平臺進行了再開發應用，在軟硬件開發、建築冷（暖）負荷模型開發、大屏開發與平臺應用等方面取得了理想的效果，並積極開展了政府行政事業單位等公共建築節能改造合同能源管理項目。
2018 年，公司簽訂四筆重大合同訂單。公司於 2018 年 1 月、3 月和 5 月分別簽訂神華勝利電廠新建工程項目主機間接空冷系統採購合同（1.2 億元）、還原爐買賣合同（2 億元）、西北電力設計院有限公司 EPC 總承包項目陝西國華錦界電廠三期擴建工程直接空冷凝汽器系統訂貨合同（2.4 億元）和大唐吉木薩爾熱電聯產一期（2×350MW）工程間接空冷系統設備採購合同（0.84 億元）。
股票激勵計劃提高員工積極性，2018~2020 年業績考核目標 2.5/3/3.75 億元：為了進一步建立、健全公司長效激勵機制，吸引和留住優秀人才，充分調動公司員工的積極性，公司於 2018 年 4 月發佈限制性股票激勵計劃。本次計劃的激勵對象共計 89 人；擬授予限制性股票數量為 1700 萬股，其中首次授予 1540萬股；授予價格為 2.03 元/股。2018~2020 年業績考核目標 2.5/3/3.75 億元。
盈利預測與投資建議：預計 2018-2020 年 EPS 分別為 0.16 元、0.19 元、0.23元；公司業績增速相比同行業公司較高，2018 年估值相對較低，維持“增持”評級。
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