你相信嗎？
新東方的老師們經過重重選拔，
終於進入到培訓期，
過的竟然是這種日子？！
那麼，
新東方老師的培訓期究竟是什麼樣子？
讓我們來一窺究竟吧！
新教師成長錄
成功進入培訓
刷題
批課磨課
Get教學技能
師訓講堂
校長終試
正式入職
進入培訓
老師們通過重重面試及筆試環節，將正式進入到培訓期。這離正式加入新東方向前邁進了一大步，也為學科組輸入了新鮮元素。老師們，你們的“東方之旅”即將在這裡啟程，我們的培訓期時間為1-3個月不等。如果您有一定的教學經驗，培訓時間會相對較短，如果您是歡職場新人，新東方也會為您進行系統的培訓，迎各位的加入！
老師們在培訓初期可能都要問：我們在培訓期都要做些什麼？都有什麼任務需要完成？其實各位老師不必擔心，新東方的師訓組長們早就幫你們規劃好了！喏！下面便是了！瞭解一下！
為了讓各位新老師更加了解新東方，更好更快地融入到這個大家庭，“新教師培訓營”便是本次旅程的始發站。新東方企業文化介紹，各部門總監寄語以及各位教學大咖的實用教學經驗分享都是培訓營的重磅環節。
除了新東方內部的通識類培訓，老師們還會參加集體的戶外拓展訓練，增強體魄及團隊凝聚力。
刷題階段
中考、高考過了那麼多年，雅思、托福考試當時僅準備了短短數月，考點之類都快忘了，可怎麼辦？
不要擔心！老師們進入培訓期的第一件事就是刷題——各學科歷年的考試真題反覆練習。所謂的題海戰術，也是為了更加夯實老師們的學科功底，更準確地把握考試方向。
批課磨課
沒當過老師？沒有教學經驗？不知如何講課？不要擔心！每一位新老師在培訓期都會有師傅的帶領，字斟句酌地指導講課要點及講解方法。一節課的練習可能都要經過數十次的批課和演練，師傅的指導雖然嚴苛，但每一句提點都為老師們今後在講臺上的揮灑自如打下基礎。
Get教學新技能
在學校很少用到ppt軟件，那麼課件怎麼製作？少兒課堂的黑板怎麼佈置？教具如何製作？為了讓老師們能夠成功地“C”位出道，這些都是我們培訓期內將教給老師們的全新技能。
師訓講堂
旅程過半，在不斷學習與積累經驗的過程中，新東方也會為老師們呈現不同的旖旎風景。“師訓講堂”便是其中一道亮麗的風景線。每一期的師訓講堂，都有各路大咖與大家分享自己教學理念、人生經歷、以及行業經驗。
大咖們講的盡興，老師們聽的用心，這些都將是今後人生及教學路上的燈塔，時刻指引，照亮前方。
校長終試
豐富充實的“東方之旅”即將達到終點站。見證老師們整個培訓階段成果的重要時刻即將到來——校長終試。整個培訓期的師訓成果，精心準備的展課及ppt，都將在校長終試時進行展示。
終試結束後，評委們將結合老師們的終試表現核定最終結果，並現場公佈。以及向通過終試的老師頒發證書及入職禮包。而且每位通過終試的老師都可以和校長合影噢！
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