一、全面開展鄉村全科執業助理醫師資格考試及提高執業化管理
2016 年，國家衛生計生委在浙江、雲南等 9 省啟動鄉村全科執業助理醫師資格考試試點。考試針對工作實際，統一組織、單獨命題、單獨劃線，合格者發放鄉村全科執業助理醫師資格證書，限定在鄉鎮衛生院或村衛生室執業。今年，這項考試從 9 個省擴大到 24 個省。國家衛生計生委強調，2018 年，所有省份都要開展鄉村全科執業助理醫師資格考試，讓符合條件的村醫和願意到鄉鎮衛生院、村衛生室從業的人員都有機會參加考試，不斷優化村醫隊伍結構。
二、逐步解決全國村醫的養老問題
養老問題一直是村醫隊伍關注的重點。當前，國內各地主要採取 3種方式解決村醫的養老問題：
納入城鎮職工基本養老保險，比如貴州省、新疆維吾爾自治區，從制度上解決了村醫的養老問題，養老金的籌集主要是村醫個人繳一點，鄉鎮衛生院出一點，有的地方財政再補一點;
給予年資補助，山東、寧夏等地按村醫每工作 1 年每月 15 元～ 20元的標準
給予年資補助，工作時間越長，養老待遇就越高;
給予定額補助，廣東對已離崗的老年村醫按每人每月 700 元～ 900元的標準給予補助，河南等地按每人每月 300 元左右的標準補助。
國家衛生計生委表示，隨著養老制度的建立，全國有 2206 個縣(市、區)建立了退出機制，為新進入村衛生室的人員留出了空間。此外，福建、重慶、寧夏等地在村衛生室推進醫療責任險，積極化解村醫執業風險。
國家衛生計生委基層衛生司相關負責人表示，實踐證明，妥善解決村醫的養老問題，再加上有比較合理的待遇和較好的發展空間，就不僅可以做到“村級穩”，還能實現“穩中有進”。
全國部分省份鄉村醫生福利待遇展示
• 山東 - 青島：
3 月 15 日，山東省青島市政府辦公廳下發《關於進一步加強鄉村醫生和基層醫療衛生機構醫生隊伍建設的實施意見》對最新推出的“鄉村全科執業助理醫師資格考試”對村醫的好處做了明確承諾：2020 年前依法取得執業 ( 助理 ) 醫師或鄉村全科執業助理醫師資質、年齡在 45 歲以下的在崗鄉村醫生，鎮 ( 街道 ) 衛生院可與其簽訂勞動合同並享受同等待遇。 這意味著中青年村醫取得鄉村全科執業助理醫師資格就可以有五險一金了，養老問題也就解決了。
• 山東 - 東營：
2016 年山東省東營市出臺《關於建立完善鄉村醫生准入退出機制的意見》，明確建立鄉村醫生准入、退出、補償、養老保險等制度，對已取得鄉村全科執業助理醫師、執業助理醫師、執業醫師資格的一體化管理在崗鄉村醫生，每月分別給予 200 元、300 元、400 元的補助 ; 對在崗鄉村醫生通過考試取得鄉村全科執業助理醫師及以上資格的，當年度憑有效證件給予 1000 元的考試補助。對村衛生室執業人員按村用、鎮管、區備案程序統一與鎮 ( 街道 ) 衛生院簽訂使用協議。
• 青海：
3 月 2 日，記者從青海省衛生計生委獲悉，該省深化醫改領導小組會議審議通過，從 2017 年起，將鄉村醫生補助標準統一提高 5000 元。提標後，該省鄉村醫生人均總體補助水平達到 1.5 萬元。其中，鄉村醫生補助 1.3 萬元;村衛生室水、電、暖補貼 1000 元;取得執業 ( 助理 ) 醫師資格或中專以上學歷的鄉村醫生，給予 1000 元補助。
• 寧夏：
2015 年 10 月，寧夏回族自治區日前出臺《關於進一步加強鄉村醫生隊伍建設的若干意見》，規定取得執業 ( 助理 ) 醫師資格證書的鄉村醫生，生活補助每月 1000 元 ; 通過國家統一考試、取得鄉村全科執業助理醫師資格證書的鄉村醫生，生活補助每月 800 元。
• 甘肅：
6 月 23 日，甘肅省衛生計生委印發通知，對開展全科醫生特設崗位計劃試點項目摸底及申報工作進行了安排部署。甘肅省力爭通過 3 年的時間，使試點地區每個鄉鎮衛生院有 1 名全科醫生，2017 年度全省擬爭取試點的名額為 150 名，不受轄區內縣級公立醫療機構和鄉鎮衛生院崗位總量、最高等級和結構比例的限制，崗位聘任服務期為 4 年，招聘服務期內，中央和省級財政分別按照每人每年 3萬元標準安排補助資金。
• 廣東：
日前廣東省衛生計生委印發《廣東省農村衛生站醫生補貼工作實施方案》(下稱“方案”)，為了鼓勵和吸引優秀人才到村衛生站工作，穩定農村衛生人才隊伍，方案明確，今年 1 月 1 日起，全省鄉村醫生每人每年補貼 2 萬元。方案明確，補貼資金由省財政安排專項資金髮放，縣(市、區)級財政部門應於每年 11 月底前直接將年度補助資金支付到符合條件的補貼對象個人賬戶。
以上只是部分省市出臺的一些代表性政策，隨著鄉村全科執業助理醫師考試的全國展開，相信各省份的意見措施及利好政策會越來越多，越來越完善;因此，對於鄉村醫生來說，考取鄉村全科執業助理醫師證，是提升自己個人專業水平，以及提升自己薪資福利待遇的最佳捷徑。
閱讀更多 不會起名zzz 的文章
