半夜寫文章寫到一半，看到一位老闆的提問，感覺很有意思，網友們的評論也非常值得一看。
各位大神好，我是一個正在學習準備開店的80後小白。準備開個小本投資的夫妻店，目前正在選項目。
因為是想開夫妻店所以想讓90年的媳婦也一起學習，但她居然冒出句“老闆娘不是隻負責收錢就可以嗎？”每天除了上班，其他時間都是追劇看電視，手機看八卦新聞，有時候看到群友們的分享，跟她聊，她連很多開店的常識都不知道。她也一直說要做生意，但就是不想學習。
懶惰是人的天性，你們是怎麼克服的？身邊的人也懶，怎麼辦？
各位一定認為我是一個很自律很勤奮的人，其實真的未必，很多時候也犯懶，但是我會有些方法克服自己的懶惰。但如果是自己的老婆犯懶，怎麼辦？
解決推力問題
找到自己的內在驅動力是什麼，懶惰的根源是動力不足，解決動力問題是解決懶惰的關鍵。山中攀登，儘管筋疲力盡，如果後面有老虎咬人，你一定會拼了命往前跑，驅動力就是求生；領導說只要月底完成任務，下月給你升一級，驅動力求利；我自我感覺一直以來還算比較勤勉，因為覺得自己太窮了，不努力，房子買不起，家人過不好，是一個男人的恥辱。
做一件事情前，想想你做這件事情的驅動力來自哪裡？是覺得有前途，是無路可走，是要完成某個使命，還是隻是自己的興趣愛好？
一臺車往前走，是因為安裝了個發動機，我們懶惰的問題，是因為動力不足，首先也要安裝個“發動機”。
解決拉力問題
要給自己設定一個實際一點的目標，這個目標有清晰的結果，有具體的時間期限。比如，要在明年5月份開一個麵包店，這個店投資20萬；還比如，下個月營業額要達到20萬，比這個月提高10%。
有了目標以後，還需要一個行動方案：5月份開業，那就意味著4月份要裝修，3月份基本上要確定位置，看鋪子需要時間吧，需要做很多事情，調研商圈，走訪競爭對手，觀察消費者需求等等，這需要一兩個月，在此之前還需要學習麵包技術，學習週期更長，學習之前，還要對比各種培訓機構的優劣等等。。。
這些事情就是牽引著你往前走的拉力，告訴你往哪個方向走，通過什麼路徑達到，需要走多快，需要什麼資源。
一推一拉，解決的是一個人的內因和外因問題，兩者必須結合，缺一不可，只有推力沒有拉力，很容易迷茫，感覺失去了指南針，而只有拉力沒有推力呢，很容易後勁不足，開始沒多久就偃旗息鼓。
更直白地說，推力回答的是“為什麼”，拉力回答的是“怎麼辦”，活得這麼明白如果還不勤奮起來，那就無藥可救。
“為什麼+怎麼辦”模式
以上說的是讓自己變得更勤奮的方法，讓別人變得更勤奮也是一樣的思路，讓對方知道為什麼，也要告訴他怎麼辦。
比如希望自己老婆更加好學，就可以給它分析開這個店對於自己家庭的重要性，對於自己職業生涯的影響，還要讓她知道老闆娘的重要性。
同時，兩個人一起制定一個切實可行的開店目標，然後分工協作。分工很重要，不僅僅是要找到各自的興趣點和擅長的東西，更重要的是通過分工的方式讓各自承擔責任，身上有自己要完成的事情和要承擔的責任，懶惰的陰雲就會消散的比較快。
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