说到医生和教师都是一份有责任感的事业，医生救死扶伤、老师培育人才，备受外界尊重，不过小编最近发现，网上有很多人觉得医生、教师不该挣大钱，更不能在网络上抱怨薪资待遇低，这是什么原因呢，是职业歧视还是眼红待遇和稳定性，对此网友们也发表了自己的看法，今天我们就来聊一聊这个话题。
网友A：在很多人眼里，教师、医生收入高一些，就是有问题。因为大家已经习惯了这样的职业的收入水平。而因为教师、医生本身并不是完全市场化的职业，这里面的供求关系被掩盖了，好医生和好老师，整体上目前还没获得更高的定价。
网友B：只要“春蚕到死丝方尽，蜡炬成灰泪始干。”还在教。大家还在把慈母形老师当做心中最好老师的标杆。无私奉献作为对老师最高的褒奖。就永远不会认为老师应该多赚钱。
网友C：我实习的学校在离市区不远的一个乡下，实习工资一千块一个月，包住，周一到周五早中饭可以去食堂就餐。那些口口声声说不希望老师工资太高的人，要换成你们，每天为学生操心，每天看作业备课，看护学生课间活动的安全，出了磕碰给学生处理后还要第一时间给家长打电话沟通，还要被不理解你的奇葩家长折磨。换成你们，你们怎么想？？？你们还觉得工资低应该？？
对此大家有什么看法呢，欢迎在评论区留言交流！
文：湖北中公事业单位
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