在長達4年的亞裔控訴哈佛大學招生歧視案本月迎來了關鍵進展。在15日開始的一項庭審中，哈佛大學被指故意使用模糊不清的“個人評價”來拒絕亞裔美國申請人而照顧其他種族背景的學生。
訴訟書稱，亞裔美國申請人的學習成績優於其他任何一個種族，但他們的錄取率卻最低。“學生支持公平招生”組織說，這是因為哈佛大學給他們的個人評價分數一直很低，而根據該組織當天披露的一份文件，哈佛大學的錄取政策只對個人評價給出了籠統的定義。該組織的律師在長達1小時的開庭陳述中指控哈佛大學通過使用“個人評價”分數來衡量“勇氣”和“可愛度”等性格特質，故意歧視亞裔美國人。
哈佛大學使用的個人評價只是一個數字評分，最高分為1分，代表“傑出”，而最低分為5分，代表“有問題的個人特質”。
美國哈佛大學在招生過程中涉嫌歧視亞裔申請者的庭審第一天，哈佛招生辦公室主任威廉·菲茨西蒙斯（William Fitzsimmons）首先出庭。他承認哈佛對亞裔申請者要求更高的分數。
招生辦公室主任威廉·菲茨西蒙斯（William Fitzsimmons）的辦公室有40人，負責每年大概約4萬份申請的審查，以確定哪些高中學生會收到哈佛發出的2000封錄取信件。所有錄取的判斷都在他的辦公室做出，是否存在“歧視”，威廉·菲茨西蒙斯的證詞也最具說服力。
亞裔需比非裔和西班牙裔高出200分
菲茨西蒙斯詳細介紹了一些遴選過程的工作。菲茨西蒙斯承認，哈佛大學向SAT分數中等的非裔和西班牙裔高中學生髮送錄取信，但只有在亞裔學生的分數高出200分以上時，他們才會發送這樣的信。
亞裔男生總分須達1380分/女生1350分方可錄取
同時，菲茨西蒙斯表示，在哈佛入學錄取人數稀少的州，比如蒙大拿州和內華達州，學生在SAT數學和語言測試中至少獲得1310分才會被錄取。但是生活在這些州的亞裔仍然不會收到這樣的錄取信，除非他們的總分達到1380分（哈佛大學錄取亞裔男性的標準）或1350分（亞裔女性的標準）。
招生原則：白人主旋律下的“種族平衡”
亞裔尤其是華裔，在美國招生考試中表現要比其它族裔更為優秀，為了保證白人學生的比例，照顧少數族裔，哈佛人為地提高了亞裔學生的錄取標準。
菲茨西蒙斯否認這是種族歧視。這位招生主任表示，重視全國某些少數族裔學生和美國人口較少地區的白人學生，代表著“打破這個循環”的努力，並可說服那些通常不會考慮申請哈佛的學生改變看法。
由聯邦地方法官艾利森·巴羅斯（Allison Burroughs）審理的此案，預計未來3周將有逾25名證人出庭。
美世觀點：無論歧視案走勢如何，對大陸生影響甚微
哈佛大學在中國大陸錄取的學生數量微乎其微。2018年哈佛大學（本科）在中國大陸地區只錄取了6名學生，2017年只有8名，之前也很少超過10名。
雖然國內的家長和學生們很關注哈佛大學亞裔歧視案的進展，很期待一個勝利的判決讓哈佛大學對中國學生敞開大門。但實際情況是，判決即使勝利，影響的也是亞裔美國人，可能也會部分影響到在美國讀書的中國學生，但對大陸生的影響其實可以忽略不計。以哈佛大學為夢校的優秀學子還是應該提前規劃，強化背景提升，向哈佛展示一個更豐滿、更優秀的獨特個體，贏得招生官青睞。
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