在保險公司的經驗告訴畢業生要小心這些招聘套路

昨天在簡書看到了一個招聘的陷井,作者是跨專業想做新媒體編輯,在網上找到了這家公司覺得不錯,就去應聘,結果那家公司利用剛畢業要多學習的理念,讓作者交了幾千塊的培訓費用,而且培訓效果還不如網上99塊的。

因此,剛大學畢業的作者,想找工作,卻先交了錢,還浪費了時間。

幾千塊,對於剛畢業的他們來說,實在是太重要了。

在保險公司的經驗告訴畢業生要小心這些招聘套路

為了讓大家更加清楚各種招聘套路,小編把我自己知道的寫下來。

小編找實習的時候進入了中國人壽廣州市分公司做一個人事助理的職位,因為當初學校趕鴨子似就業,我就打算在這裡實習3個月。

是的,似乎到哪裡,只要你投了簡歷,無論什麼平安保險,中國人壽保險都會找到你,讓你面試。

面試的時候說得天花亂墜,什麼世界五百強,國家政策支持,雙休,帶薪培訓,總之就是讓你必須進來的勢頭。

為什麼這些保險總是在招人?什麼人都要呢?

理由很簡單,這些其實是各大公司的代理,你籤的不是勞動合同,而是代理合同,,作為一個銷售業務,當然越多人賣越好,但事實上,你跟這些公司沒什麼關係,他們天花亂墜吹的跟你都沒有關係。就好像我開了超市賣可口可樂,但我跟可口可樂有關係嗎?沒有絲毫關係?

但他們不會告訴你,如果你是銷售,你的培訓津貼,一系列補貼必須在你這個月有開多少數額的單,還得在你出席率,簽到率合格的情況下。

另外,你是沒有底薪的,一毛錢沒有,因為你只是代理,你的上司也是代理,他不肯給你發工資。

還有一點,他們招人是有錢拿的,因此拼命招人,用培訓生,管培生,經理人,各種噱頭讓你進來,進來發現都是銷售,週末不雙休,沒有五險一金。

他們讓你去自己先給自己開單,找親朋好友,花十塊錢買點禮物送給客戶。

最後,沒單的人就會受不了。就走了,當買個教訓。

在保險公司的經驗告訴畢業生要小心這些招聘套路

他們騙人嗎?沒有特別騙人,沒有什麼合同,休息時間完全沒有證據,所以他們不涉及欺騙,你甚至也告不了他們。另外,確確實實有人在那裡做的不錯。

但我覺得,很多人不清楚他們的套路,誤打誤撞進去了,浪費時間。

還有我討厭他們這寫虛假的招聘條件,在這樣的體制下只會毀了保險的名聲。

他們為了招人,就讓各主管招助理,幫他們招人,但是,助理其實也籤的是代理合同,也相當於是銷售,讓主管掏錢給助理發工資,可是有些混蛋主管稍微用點噱頭讓你轉業務,有些還剋扣工資,還懶的解釋這些,就動粗口罵人。

總之,社會很黑暗。

你要小心。


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