山東省中小學教師資格考試開考 首次將師範類畢業生納入考試範圍
經過了報名、筆試、面試、體檢、認定，歷經最少半年，
拿到教師資格證，真是不容易啊！
按經濟學理論：越不容易獲得，含金量越高，用途越大！
那麼，有教師資格證，你可以走哪些職業路線呢？快來看一下吧~
正式編制教師
如果想成為“體制內”的正式編制教師，就要進行教師招聘考試也就是我們常說的考編。
相信大多數拿到教師資格證的考生都會以考編為目標，繼續學習，畢竟這是一個“鐵飯碗”嘛…
教師招聘考試全國沒有統一的考試形式和考試大綱，部分省份實行全省統一考試，但是大部分省份還是由當地區縣教育局根據當地區縣各學校招聘老師人員進行彙總，然後由區縣教育局和人事局統一組織招聘考試，考試形式一般分為筆試和麵試，有些地區直接筆試，無需面試。
正式編制的教師享受五險一金及各項福利待遇，可想而知，競爭也是非常的激烈，所以還是需要繼續努力的學習，朝目標前進。
特崗教師
特崗教師政策是中央實施的一項對西部地區農村義務教育的特殊政策，計劃的主要內容是對西部地區“兩基”攻堅縣農村中小學，在不改變教師管理事權的前提下，在現有教師編制內設立特別崗位，由國家公開招募高校畢業生擔任特別崗位教師，聘期3年。所需資金由中央和地方共同負擔，以中央為主。
特崗教師在服務期內是沒有編制的，但是在服務期滿後，是可以選擇當地留任，享受同教師相同的編制崗位的，服務期算教齡和評職稱的憑證。服務期滿後，可申請轉為正式編制，並繳納五險一金，工資採用國家統一制度和標準，不願留任人員，再就業也會有一定的優惠政策。
代課教師
拿到教師資格證後，選擇代課教師的人也不少，代課教師是在公立學校中沒有事業編制的臨時教師。代課教師是由學校自己組織招聘的，工資由學校自己發放。一般情況下，代課教師的工資要低於非在編教師和合同制教師，而且代課教師一般不繳納五險一金，比較不穩定。
不過做代課老師，當然也有優勢，就是
會有比較充足的時間和精力去準備教師招聘考試，並且可以在代課的同時，積累上臺講課的經驗，這一點也是比較吸引人的。 培訓機構
新政策培訓機構對於招聘的教師必須要有教師資格證，如今的培訓機構，薪資高，福利待遇也比較好。並且沒有考編的也可以在培訓機構積累教學經驗，準備考試。
公務員
現在很多教育部門的公務員都有教師資格證的要求，如果你擁有教師資格證，無疑也佔有了比較大的優勢，競爭力減小，考上公務員的幾率也會更高一些。
綜上所述，拿到教師資格證，就代表你已經在教育行業有了一定的基礎和能力，並且在選擇職業路線時，也會有更多的選擇，更有優勢。
但是學無止境，想要在這條路上走的更順利、獲得更好的生活，還是需要通過自身不斷的努力和學習來提高自己。祝大家一切順利~
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