對於我們普通的工薪一族來說，上班意味著生活，但是生活總有不如意的時候。不如意就代表著我們會離職，但是離職後
做為我們的基本生活保障之一，社保，這個在我們離職期間改如何繳納。第一、掛靠在個人窗口繳納，目前武漢市的社保個人流動窗口可以進行社保的個人繳納，其分為六個檔位，如下圖：
如圖所示，現在武漢社保個人窗口的最低繳納額為1026.88元，最高繳納額為4331.14，在這個裡面醫療的每月繳費金額是不變的，變化的只是養老的每月繳費額度。
第二、您離職後可以委託專業的人力資源公司為自己掛靠繳納社保。這種社保就跟您在單位上班交的是一樣的，包括五險（養老、醫療、生育、工傷和失業），而且必須是五險一起繳納才可以，不能隨意選擇其中一個或幾個險種。目前武漢市中心城區的職工社保最低繳納標準如下：
可以看到目前武漢市職工社保最低繳費金額為1338.97元。
那這兩種社保有沒有什麼區別呢？到底哪個比較划算呢？
如果從費用上來看，個人流動窗口的社保最低檔確實要比單位職工社保便宜大概300元左右，但以後得到的養老金卻不一定比繳納單位職工社保拿得多。
其次個人流動窗口的社保只有兩險，這對於很多人來說就受到很大的限制了，尤其是對女性來說，沒有生育保險就意味著沒有生育津貼可以領取，要知道按照目前的繳費標準，生育津貼最少也會有1.5萬左右了。
再來從應用範圍來看，個人流動窗口的社保範圍比較狹窄，而單位職工社保就比個人窗口的社保應用的範圍要廣泛的多了，比如說外地人在武漢買房或者落戶，小孩上學等等情況。
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