重磅消息！
“两个五年入户细则”
正式出台了
10月15日起正式实施
参加东莞社保满5年、
办理居住证满5年
就能入户东莞
不限年龄、不限学历、
不限有没有房产、
不限是否超生！
满足两个条件就能入户
1、持我市有效《广东省居住证》且累计时间满5年（60个月）。
2、在我市正常参保，且在我市参加社会养老保险累计时间满5年（60个月，不含一次性缴费年限）。
CFP 图
解读
居住证和参保都是计算累计时间，中间断过没关系，累计满5年即可。除了这两个条件外，没有其他任何条件了，年龄没有限制，学历没有限制，有没有房都没关系，是否违反计划生育也没有限制…（如果想入户的，哪怕社保居住证为零，从今天开始准备，5年后就能成功入户了。）
自己落户
配偶小孩也可以迁过来
文件中提到，“与申请人共同居住、生活的配偶和未成年子女（18周岁以下）可随迁。”就是说，夫妻双方只要有一方满足条件就可以申请，然后老婆（老公）以及未满18岁的子女可以随迁过来东莞。
申请落户地点
申请人有自有房产的（含本人、配偶及未成年子女名下的房产）须向房产所在镇街(园区)公安分局户政办证窗口提出申请，并将户口迁入至自有房产中;
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申请人无自有房产的向工作单位所在镇街(园区)公安分局户政办证窗口提出申请，并将户口迁到工作单位集体户，如工作单位无集体户的向工作单位所在镇街(园区)公安分局户政办证窗口提出申请，并将户口迁到镇街(园区)新型社区。
申请所需材料
(一)申请个人迁入的，提供申请人本人居民身份证、户口簿。如申请人属养老保险在广东省社会保险基金管理局参保的省直属企业员工，则还需提供广东省社会保险基金管理局打印的《广东省直社会保险参保证明》及企业出具的员工在职证明。
(二)申请配偶随迁的，除提供材料(一)外，还需提供配偶的居民身份证、户口簿和结婚证。
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(三)申请未成年子女随迁的，除提供材料(一)外,还需提供子女《出生医学证明》(申请人及其配偶、子女在同一家庭户内，且申请人或其配偶为户主的，可不提供《出生医学证明》)，如随迁子女属收养的，提供《收养登记证》，申请人属离婚或再婚，随迁与前配偶所生未成年子女的，须提供子女抚养权归属法律文书(离婚协议书、法院调解书或法院《判决书》及《生效证明书》)。
(四)选择入户地依据材料
迁入本人、配偶或未成年子女名下房产的，需提供《不动产权证书》或《房屋所有权证》;
迁入工作单位集体户的，需提供单位集体户口簿扉页或已盖单位公章的扉页复印件。
入户程序
(一)申请人申请入户时，应按要求填写《入户申请审批表》，并应一次性提交所需资料，属本人持有证件证明的收取复印件核验原件，《广东省直社会保险参保证明》及企业出具的员工在职证明收取原件。
(二)材料受理后，公安机关负责对申请人的人口信息、户籍资料、在莞居住年限及社保部门推送的数据信息进行审核，符合迁入条件的按以下两种情况办理入户手续:
1、属省内迁移的，经迁出地公安机关进行迁出核准操作后，通知申请人到迁入地办理落户手续，办理时限为18个工作日。
2、属省外迁移的,迁入地公安机关在15个工作日内通知申请人领取《准予迁入证明》，申请人凭《准予迁入证明》到原户口所在地办理迁出后，再到迁入地公安机关办理落户手续。
申请人在提交入户申请时已选择证件邮寄服务的，其《准予迁入证明》或户口簿由公安分局通过邮政速递公司寄递至申请人。
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有这些行为
5年内不能申请
公安机关在受理入户申请过程中，对申请人提供的可疑证件、证明材料，由公安机关联合有关部门进行调查(包括载体与信息)，核查时间不纳入审批时限内。
申请人作出虚假承诺、伪造或提供虚假证明资料的，一经相关部门审查发现，取消申请人入户资格;已办理迁户手续的，按户口管理有关规定，注销申请人及随迁人的户口，并将户口退回原户口迁出地，且自虚假行为被发现之日起，5年内不接受申请人及随迁人入户申请，构成违法犯罪的,依法追究相关法律责任。
公安机关每月将户籍迁入人员情况通报辖区卫生计生部门、社会保障部门和社区居委会。
除了两个五年
还有另外的入户方式
除了上面介绍的“两个五年”入户方式入户东莞，还可以采用“条件准入类”及“企业自评类”入户。
其中条件准入类入户，只要符合基本条件，年龄在50周岁以下（第12类人才不受年龄限制），且符合以下任一资格条件的，就可以入户东莞。按照《东莞市条件准入类人才入户实施细则》进行办理。
下面12个条件中
只要满足其中一个
就可以申请入户东莞
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1、具备初级以上专业技术职务资格；
2、具备国家注册执业资格
3、具备高级工以上国家职业资格
4、具备全日制普通高等教育本科以上学历
5、受聘于我市社会工作岗位的社工人才；
6、“中级工/非全日制本科以上学历/全日制大专”+在莞3年社会养老保险；
7、具备全日制普通高等教育大专以上学历的应届毕业生；
8、广东省内职业学校、技工院校具备中级工以上国家职业资格的学制教育应届毕业生；
9、来莞创业、就业，且未在国（境）外入籍或定居的留学人员；
10、最近连续三个纳税年度内，在莞累计缴纳工资薪金个人所得税6000元以上；
11、在莞登记注册并合法经营1年以上、依法纳税、吸纳就业5人以上并按规定参加社会保险6个月以上的初创企业的法定代表人；
12、符合条件准入的表彰奖励类人才。
本实施细则
自2018年10月15日起施行
有效期至2023年10月14日
赶紧互相转告身边的小伙伴吧！
来源东莞日报等
值班主编：王飞
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