陳勇:深挖齊魯文化資源促進檢察工作創新發展

陈勇:深挖齐鲁文化资源促进检察工作创新发展

陈勇:深挖齐鲁文化资源促进检察工作创新发展
陈勇:深挖齐鲁文化资源促进检察工作创新发展

深挖齊魯文化資源促進檢察工作創新發展

山東省人民檢察院黨組書記、檢察長 陳勇

理念一新天地寬。檢察工作創新發展,理念轉變至關重要。最高人民檢察院檢察長張軍在大檢察官研討班上指出,理念轉變到位,辦案監督就有新思路、新方法、新局面。這為我們積極應對檢察工作前所未遇的轉型期,推動新時代檢察工作創新發展指明瞭前進方向。

山東是中華文化的重要發祥地之一,擁有以變革創新、開放融通為特徵的齊文化和以儒家思想為代表的魯文化兩大文化資源,在創新發展上有著得天獨厚的優勢。習近平總書記深刻指出,山東要用好齊魯文化資源豐富的優勢,加強對中華優秀傳統文化的挖掘和闡發,為做好改革發展穩定各項工作提供強大的精神力量。山東檢察機關要深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,認真貫徹落實大檢察官研討班精神,注重挖掘齊魯優秀文化資源,進一步豐富和發展新時代檢察工作理念,努力在踐行新時代檢察工作理念上走在前頭、在推動新時代檢察工作創新發展上走在前列。

深入挖掘崇尚變革的思想,牢固樹立改革創新的工作理念。

窮則變,變則通,通則久。崇尚變革是齊文化的基本精神。從西周初期的姜太公變革,到春秋時期的齊桓公管仲變革,再到戰國時期的齊威王鄒忌變革,無不體現了勇於探索、勇於創新的精神。面對困境,明者因時而變,知者隨事而制。當前,司法體制改革、國家監察體制改革等重大改革疊加推進,檢察工作正處於前所未遇的轉型期,首先需要我們及時更新和轉變工作理念。今年以來,山東省檢察院針對面臨的新形勢新任務,著力加強法律監督理論研究和實踐探索,取得積極成效,確定了“一體四點兩翼”法律監督工作格局,即以監督事項案件化辦理為主體,以抗訴、糾正違法、檢察建議和公益訴訟為支點,以信息化和績效考核為兩翼,基本形成了覆蓋刑事訴訟監督、民事訴訟監督、行政訴訟監督、公益訴訟,涵蓋監督線索受理、初查、立案、審查、調查、監督糾正、督促反饋、結案歸檔全部流程的法律監督統一規則框架體系。下一步,山東省檢察機關要進一步解放思想,更新觀念,堅持“轉隸就是轉機”,以內設機構改革為切入點、突破口,不斷完善“一體四點兩翼”法律監督工作格局,著力解決“三個不平衡”問題,推動檢察工作均衡健康發展。

深入挖掘以人為本的思想,牢固樹立以人民為中心的發展理念。

民本思想是齊魯文化的重要內涵之一。民本思想認為,人民是社會和國家的根基,人民創造的財富是社會存在與發展的基礎,體現出極為可貴的民主思想萌芽。黨的十九大把堅持以人民為中心確定為新時代中國特色社會主義的基本方略,既是我們黨的根本政治立場的體現,也是傳統民本思想在新時代的傳承。民之所好好之,民之所惡惡之。檢察機關堅持以人民為中心,關鍵要落實在維護公平正義的每一個案件、每一個檢察產品中,落實在司法為民的每一件實事、每一項具體服務中。山東檢察機關根植齊魯大地,要準確把握檢察工作所處的歷史方位和時代座標,堅持以人民為中心的立場不移,以開展“信訪接待下基層、現場辦公下基層、調查研究下基層、宣傳黨的方針政策下基層”四下基層活動為抓手,廣泛察民情、聽民聲,不斷加強和改進民生檢察工作,基層群眾最痛恨什麼,檢察機關就堅決打擊什麼,基層群眾最需要什麼,檢察機關就主動服務什麼,全方位保護人民群眾合法權益,更好滿足人民群眾對民主、法治、公平、正義、安全、環境等方面“法治產品”“檢察產品”的更高需求。

深入挖掘互利共贏的思想,牢固樹立雙贏多贏共贏的監督理念。

齊文化倡導互利共贏,反對零和博弈。儒家主張協和萬邦,和衷共濟,四海一家。習近平總書記在上合組織青島峰會上指出,儒家的這種“和合”理念同“上海精神”有很多相通之處。和而不同、平等相待、合作共贏,這是中華文化一脈相承的價值理念,與雙贏多贏共贏的監督理念是一致的。法律監督實質是啟動法定的糾錯程序以提醒、促進被監督者重新審視並自我糾錯,目的是保障憲法法律的統一正確實施。無論是作為監督一方的檢察機關,還是作為被監督一方的其他執法司法機關,雙方的目標是共同的,使命是共同的,價值追求是共同的,監督不是你錯我對的零和博弈。應該看到,不少人對監督或多或少有一些牴觸情緒,這就需要檢察機關運用政治智慧、法律智慧、監督智慧,主動爭取社會各界的理解和支持,實現法律監督工作的可持續發展。今年以來,山東省檢察機關在推進公益訴訟工作中,牢固樹立雙贏多贏共贏的監督理念,把辦案作為與行政機關建立良好溝通協作機制的過程,作為給社會、企業普法的過程,在具體工作中堅持訴前程序與提起訴訟並重,充分發揮訴前程序作用,其中國土資源保護領域超九成公益訴訟實現訴前化解,調動了行政機關自我糾錯、維護公益的積極性和主動性,節約了司法資源,社會反響良好。

深入挖掘兼容幷蓄的思想,牢固樹立聚天下英才而用之的人才理念。

齊魯文化從淵源上看,是東夷文化、商文化、周文化融合的產物,對外來文化顯示出較強的開放性和兼容性,表現在人才觀上就是多措並舉地培養人才,不拘一格地吸引人才。正如《管子》所言:“終身之計,莫如樹人。”當前,隨著人民群眾在民主、法治、公平、正義、安全、環境等方面的要求日益增長,加之新形勢下遇到的“陌生領域”會越來越多,檢察官需要更加豐富、專業的知識和素能,必須時刻保持本領恐慌的危機感,不斷豐富與辦案相關領域的專業知識。同時,檢察機關應綜合運用專業崗位招錄、拔尖人才遴選等多種方式,不斷拓寬特殊崗位人才選拔渠道,儘快轉變專門人才緊缺局面。尤其是要加強對外來優秀人才的培養和吸納,一方面要重視幹部交流,不僅要在政法系統間開展有序交流學習,也要逐步向外系統開展雙向掛職輪崗交流;另一方面要充分發揮社會力量特別是專家學者、專職律師、資深法官、有法律背景的人大代表政協委員等的作用,借用“外腦”提升辦案水平,增長專業本領。

陈勇:深挖齐鲁文化资源促进检察工作创新发展


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