芊絲草
首先，我會選擇3000有五險一金的工作，等你出去工作後你就會知道五險一金的重要性。現在我就後悔當初沒有選擇有五險一金的工作，現在做很多事情都不方便，工資的話至少可以慢慢提升。
我現在在成都，就是因為之前的工作沒有五險一金，不買社保，想要在成都買房的話都不能買，買房要社保，孩子讀書要社保，辦暫住證要社保。租房的話有社保還可以租公租房，一個月才300多，套一的，沒有社保就不能租，在外面租房套一的至少都要800多。這就是有五險一金和沒有的待遇差別。
其次，看看網友們對此事的看法：
1 我會選擇月薪3000的車間。
2 我選8000有五險一金的辦公室；
3 太傻太天真，五年後就知道了，人到中年不如狗！！！辦公室的人脈積累！直接青銅上黃金！ 可惜當年選擇車間6000的！
4 我也是一個月三千五險一金，可是很不如意，想出去做那些有自由收入掌握在自己手上的工作；
5 我是一個剛畢業3000元工資，公司辦公室項目工地兩頭跑的孩子；
6 今年五月初碩士畢業然後入職，大部分時間坐辦公室，偶爾去車間，凍不著也熱不著，試用期13k。新人在入職前半年內比較清閒，以後會很忙！
遊戲大咖王
我恰好有這個選擇，當時在外項目部拿著我6000➕的工資開開心心的幹著，就是你說的車間，接到項目部經理通知，讓我去公司思政部去幹幹試試，本人中共黨員，所以有這個機會，然後我就去了。
在思政，就是辦公室，每月實際到手4000左右，雙休，一般不加班，沒有值班，辦公室加上部門領導總共6個人，一崗一位，晉升看的到，但是這裡我坐立難安，因為我性格內向，辦公室也是比我大很多，他們每天討論的都是孩子，無從插嘴，加上我討厭寫作，工作就是煎熬，但是在這裡，真的舒服，領導特別好，請假從來不需要理由，領導從來不問為啥請假，打個電話就好了，不會扣工資，但是三個月後，我還是跟領導申請回到了我原來的崗位
在車間，工資6000多，沒題主的8000➕，上三週休息一週，值班可以再放個一天假。跟我同一批入職的有10多個，每天打打鬧鬧，活得很開心說實話，下班沒什麼心事，一起開黑，也沒地方花錢，電廠檢修， 位置你可以想象，很偏遠，我們車間的工作根本不忙，活得很愜意。關於崗位，公司思政部的部長，崗位等同於我們項目部經理，我和經理中間隔著，千山萬水，不奢求晉升了。
因為我女朋友既不在我項目部所在地也不在公司本部，而且這個工作我感覺我也幹不了一輩子，考慮結婚，我的工作必須換，既然要走，我選擇過的開心點，多拿那一丟丟的錢，還有那每個月可以一週的休假。
這只是我自己的選擇，每個人都有選擇的原因，選擇適合自己的吧，就這樣。
排排坐等接班
放在前面：
我會選擇月薪3000交五險一金的辦公室工作
理由如下：
工資不算低
3000塊還帶五險一金的辦公室工作，工資不算低，還是夠溫飽的。而且現在很多公司是不給交一金的，如果你才3000工資的崗位都給交一金。說明公司是個好公司，有潛力。
工作潛力大
上面也說了，既然是一個有潛力的公司。就不怕它開不出高薪，問題只在於，你是一個剛畢業的大學生，還沒有經驗。高薪是有的，只是你拿不到。目光應該放長遠點，努力提升自己是王道。
環境好代表人脈好
你去車間工作，認識的也只能是工人，但是你去一個好環境的公司工作。雖然你工資低，但是依然可以認識大牛。長期以來，耳濡目染，能學習到很多東西。而這些東西，在車間一輩子都學不到，工資只是回報的一部分，自身的成長環境也是一種回報。不然也不會有很多人願意去當免費的實習生。
好是相對的，重要是合適
雖然辦公室工作特別好，不過也得因地制宜。根據自己實際情況來看，如果自己不擅長學習，只想幹體力活，車間無疑才是最好的出路。如果你家裡窮得揭不開鍋了，急需你工作來補貼家用，你也別想太多了，去車間才是明智的選擇。
好，但不一定合適。世上的道路千千萬萬，總有一條給你走。哪怕身處地獄，也要看向光明。不忘初心，方得始終。努力吧，少年。
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吃瓜輪子
大多數學生在畢業的時候可能都會比較迷茫，沒有過多社會經驗的他們，往往會把工資看做一個指標。那麼這樣的做法，其實是不對的。就像這個問題：選擇月薪3000交五險一金的辦公室還是月薪8000的車間工作。
現在大學生平均工資可能三四千，估計一看到這個8000工資就會有一些心動了。但是，如果是我，我會選擇月薪3000交五險一金的辦公室工作。理由如下：
1.上升的空間大
對於剛畢業的大學生來說，起初的工資都不會太高。工資不能當做是選工作的硬性指標，在公司用到自己所學知識的的機會更多，你可以鍛鍊自己的能力。而且辦公室的工作一般都會有學歷限制，你的同事裡面可能有很多優秀的人，你可以向他們學習。
而且彼此之間會比較有話題。工作環境也會更好些。好好工作，提高自己的能力，升職加薪可能性也比較大。
在車間，特別像是在流水線上的工人，工作日復一日，比較無聊枯燥，而且通常都是按工作時間長短，技術水平來升職的。
2.圈子決定人脈
你去車間你認識的就是一些認真做事的工人，而你在一家公司你接觸到各種各樣的人。工資低又怎麼了，說不定那哪天就遇到一位大神給你指點迷津，然後你就一路開掛呢。你的圈子越優秀，那麼你學到的東西也就越多。
等你積累夠了經驗，能力也提高了，總是有升職的可能，換句話說，你再找一家更好的公司都可以，只要你足夠優秀。而且一定不要忽視人脈的重要性，人脈無論是對你的工作還是生活都很有幫助。
2.五險一金很重要
五險一金不僅僅是對工作對以後的一個保障。要知道在很多城市，如果沒有五險一金做很多事情都不是很方便。比如，如果你在外地工作，要是沒有社保的話，你可能不能買房子，不能辦暫住證，不能租房子，孩子還不能上學。總之很多事情都是很麻煩的，一定不要忽視五險一金的作用。
綜上所述，找工作你絕不能只看工資，還是得綜合考量的。現在工資高，但是沒有上升的空間，那麼，這樣的工作一眼就能望到盡頭。而有些工作最初工資可能不高，但是工資會隨著業績上漲的話，那就說明上升的空間很大。
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大家遇到這樣的情況會怎麼選擇呢？歡迎在下方留言討論哦。
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霸王課
一看到這個問題，很多人都習慣性的回答，當然是去辦公室了，月薪雖然不高，但有五險一金啊，工作環境比車間舒適，上升空間也大，當然是就業的不二選擇。
其實我們應該另闢蹊徑，換個角度思考問題，如果選擇車間，優勢在哪裡。
首先，車間收入高。
辦公室月薪三千，交納養老8%，醫保2%，失業1%，公積金12%，3000*（8%+2%+1%+12%）=690，到手的工資只有2310，這個數額，夠吃飯嗎？就算是五險一金之後的數額，也真不算高。車間的工資，至少可以保證你衣食無憂。
其次，車間並不缺少向上發展的空間。
我一個同學，畢業後去了一家方便麵廠，進了車間。當時大家都不理解，一個大學生，畢業之後去車間，那你上大學幹什麼？但這個同學從最基層幹起，一步步往上走，做了車間主任，技術副廠長，分公司副總，分公司老總，公司副總裁，公司上市之後，他又拿到了原始股。畢業十五年之後，那些當初選擇進辦公室當白領的同學，被他甩出了十八條街。
大部分人的心態，都是想找一個看起來體面的工作，大學生願意選擇進車間的真不多，正是因為少，所以才稀缺，才更有容易發展的機會，成功的路有很多，為什麼不選擇好走的？
第三，車間不但能學到技術，還能提高自己的管理水平。
在辦公室工作，每天打交道的就那麼幾個人，而車間是一個群體，如果你表現優秀，能做上一個小組長、段長什麼的，那就是一個小領導，在領導別人的過程中，可以提升自己的管理水平。在辦公室工作，就那幾個人，除非你做到部門經理，這樣的鍛鍊機會是不多的。而且車間都是技術活，掌握一門技術，水平再高一點的話，那你就成香餑餑了，製造業的高級工，是很厲害的。
當然，這些只是個人觀點，具體如何選擇還要根據自身情況來判定。
錦瑟談職場
家裡有經濟基礎的，選擇3000的，家裡沒有經濟基礎的，選擇8000的！另外，社保自己交可以解決很多問題！
逆天詹
你即然是大學剛畢業，我建議你選擇“月薪8000的車間工作”！
坐辦公室，誰都想做，那明顯的“領導階層”。可你一個什麼都不懂的大學生直接座辦公室，難免以後會有“紙上談兵”的行為！
你還是先下車間工作，瞭解與理解一線職工的工作方式與方法，為你以後座辦公室當領導打下良好的基礎！
在飯店，一個好的大堂經理是從服務員做起的；
在工廠，一個好的領導是從車間工人做起來的；
在銷售行業，銷售經理也是從普通銷售員做起的。
剛畢業的大學生，學歷上達到了做領導的標準，，但沒有實踐經驗，這個時候最好從基層工作做起，慢慢學習實踐經驗，將工作的流程搞明白，並且不斷提升個人工作能力，提拔領導“座辦公室”是早晚的事！
人在風上走
大學畢業，你會選擇月薪3000交五險一金的工作還是月薪8000的車間工作？
如果我，我肯定選擇月薪8000的車間工作！理由如下：
1,我確實很窮，窮到你無法想象！
月薪3000，交完五險一金，再交交房租水電費，吃吃飯，偶爾逛逛街購購物，這還能活嗎？
2,月薪8000，在車間裡又怎麼了？在車間就一定是幹體力活？再說了，都已經有大學文憑了，待遇會比自己學歷低的人差？同等情況下，學習東西的效率會比自己學歷低的人差？如果真的是這樣，那也只能說明你這大學白上了！
3,進入車間工作並不代表永遠就綁在車間了，該學的都學會了，立馬跳槽，這將是一個不錯的跳板，可以合理利用！
4,揭露一個不爭的事實：
即使是大學畢業，進去車間工作也不能隨隨便便拿到月薪8000！稅前還差不多！所以別以為大學畢業就了不起，現在的大學畢業生一抓一大把，沒兩把刷子，在車間能隨便拿月薪8000（稅後）？如果有，請聯繫我，我會立馬閃現過去，謝謝！
老森雜談
作為HR，我可以告訴你根本沒這個選擇，在我這3線城市，研究生工作10多年，市裡省裡獲得很多獎項，單位每年獲得各種國家省裡市裡高新技術企業獎項200多萬，研究生工資才4500，五險，工人崗45個工時一共月薪3000多，你這個選擇剛畢業學生怎麼會有？
山谷雨逍遙1
選擇月薪3000的辦公室工作。
理由如下:首先，從工作環境角度來講，辦公室的工作環境相比於車間來說是好一些的，現目前只要在企業上班，大多數的辦公室空調飲水機電腦等配置一般都比較齊全，而且辦公室的整體人員素質相對於車間會高那麼一些，無論是相處還是交流相比於車間而言都會比較的容易，而車間就不同，車間是進行生產的地方，好一點的車間會比較乾淨整潔，但是大多數來說，是不那麼幹淨整潔的，因為車間員工的人員配置參差不齊，有很多都是直接在當地找的年齡偏大一點的操作工，所以素質也會參差不齊，因此雖然工資較高，但是有時候麻煩相比於辦公室來說也會不少。
其次，從工作方式來說:在辦公室工作，一般都是常白班（如果說一個企業給你3000一個月還要求你天天加班的話，趁早離開），而且週末有雙休，有正常的節假日，而在車間工作就不一樣，還是那句話，車間是進行生產的地方，人可以休息，但是機器不能停，所以車間的工作一般都採取三班倒的方式，如果你能習慣這種方式還好，但是如果不習慣，那會是一種煎熬，在凌晨兩三點不能休息還要上班那是一種比較痛苦的滋味，尤其是對女生來說，因為完全打亂了生物鐘，所在在這種工作方式下工作一段時間之後，膚質會變得特別差，人也會憔悴很多，所以雖說工資會高一些，但畢竟付出的代價也相對較高，如何選擇，看自己的權衡，在辦公室工作，雖說工資較低，但是下班的休息時間較多，自己有門路的話，趁著下班時間做點其他的兼職，其實每個月還是能過得比較好的。
一點愚見，不喜勿噴。
