工作講究心態，80、90、00後的工作狀態有什麼區別
做任何事情都會有疲軟的時候。互聯網營銷在外界看來是一件很簡單的事情，未進入網絡營銷之前我也這樣想。儘管很喜歡這份營銷工作，也同樣不可避免的出現了疲軟的現象。無論從事什麼工作終歸需要一個良好的心態才行，暫且不談論70年代以前，但是80、90、00後在工作上的態度就顯而易見。
80、90、00後的工作狀態
00後散戶-思維靈活
今天偶然在與80後老闆談話間的一句話：現在00後真的是不一樣，能掙錢的是真能掙錢、不能掙錢的人是不會掙到錢了。其實，這也正是當下的一個現狀，00後的他們思維更是活躍，對文明世界的產物更加熟悉，從認知時間上、從思維眼界上都要領先於年長者。在他們之中，優異者充滿奇思妙想，終能大放光彩。2018年初也有聽說東莞電商學院17歲學生，靠寫自媒體公眾號收入上百萬元。但這只是一個例子，優異者不止一人；
00後散戶-思維靈活
與此同時，00後更多的人群是缺乏方向感、沒有獨立意識的。生活在衣來伸手、飯來張口的年代，他們都是父母的掌上明珠。因此在工作中完全表現的是另一種心態：消極、萎靡不振、喪失鬥志；在這部分人群中，有不少的人沉迷於遊戲、陷入手機的迷宮無法自拔。大致分為：沉迷各大媒體娛樂號、沉迷吃雞遊戲、沉迷王者榮耀；不知為何這些遊戲，對時代的影響竟然如此嚴重；高考時因為玩媒體號而耽誤考試的學生、高考失利出考場大罵吃雞遊戲。
80後-理想信念
相對應的，我們來了解下80後。80後年代的人們相對來說充滿著鬥志，那時候的生活條件雖不算艱苦，卻也都算不上富裕。但我印象中的80後，充滿熱血、滿懷理想，對生活的希望、對愛情守護，那時候的他們之間友誼深、信任度高；記得有部電視劇叫做《熱血浪漫》-講的正是那個年代的人。
80後-理想信念
在工作中，看到的80後領導/同事們，在處理問題上的冷靜/沉著上更具魅力，對生活每天都充滿著希望-每天像打了雞血似得，其實90後的我們應該學習80後的信念、堅持、態度，學習00後的思維；
90後-獨立思考
我們這個年代的人，對事物的接收能力上遠超於年長者。新世紀成長下的我們，受益於和平年代的改革開放、經濟發展、互聯網發展；在學習上，我們更善於獨立鑽研；我們這個年代的人，擁有者自主思維，在很多事情上有著自己的判斷，年幼時，我們的父母大都遠出打工/掙錢，因此獨立意識比較強。偶爾也會憤青，但大都情況下心中是希望安靜的狀態；
90後-獨立思考
如果按照中國股市來看，我將80後比作主力、90後比作藍籌、00後比作散戶；有人說80後已經被90後幹掉，90後已經被00後踩在腳下，這些我並不苟同。用發展的眼光看世界，雖然年輕人更佔據思維優勢。但在工作、事業、成就上，遠是落後的，他們缺乏耐心、缺乏信念、缺乏鬥志、喪失理想；
如果讓我說，我希望90後可以繼承80後的優良、追上00後的擴散性思維與學習能力，儘早擔負起影響後代的重任。個人己見、如有不妥還望指正。謝謝！
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