按语：老天爷派一个“倒霉蛋”（学马列的文科生）去创业，结果他莫名其妙做了27个创业项目，把24个项目做破产。“倒霉蛋”把很多行业的失败都体验了一遍，目的在于告诉你要吃他的堑，长自己的智。全世界最公平的是老天爷，失败生发无穷智慧，给后来者以帮助。智鹏，为失败的意义代言。
创业是一群人之间的合作，世界上所有伟大的事业都是大合作大协作的结果。这个世界早已成了平的，网络上所有对这个国家那个国家产品的抵制，其实都是一种无知的民粹主义的口号，无知者无畏。
中国的大飞机，无论是零部件、发动机还是技术层面都是多个国家合作的结果，我们使用的手机，也是多国技术的糅合产物。其实这个国家那个国家产品里面有太多的中国配套，也只有中国才可能满足无数的世界级品牌的材料、配件供应甚至代工。一带一路更是沿线国家的大合作、大协作的大工程。
学习是成长的一部分
企业管理中要建立良性的竞争机制，而团队的最终的形成却依靠合作性。一个人的能力技能是有限的，合作的目的在于各施其长，形成合力，快速完成任务。一次给一家房产企业做内训的时候，让大家做了一个拓展游戏，每个组选出三男三女，男的蒙上眼睛假扮瞎子，女的假扮瘸子，瞎子背着瘸子，三个组合接力完成任务。瘸子指挥瞎子先绕一个凳子三圈，然后踩破一个气球，再捡起地上的花递给瘸子，回到出发地，瘸子与瘸子击掌完成接力，重复任务，用时最少的组获得冠军。
瞎子背瘸子的游戏，就是让团队成员体验通过合作完成任务，“我是你的眼，你便是我的腿。”通过游戏形成合作意识和团队意识。
合作才是一个高绩效团队的共同境界，团队成员融入群体，才能体现他个人的真善美。二人同心，其力断金。一块砖砌在墙里，谁也不能动他，而如果丢在路上挡住别人，就会被人一脚踢开。人也是如此。韦伯斯特说：“人们在一起可以做出单独一个人所不能做出的事业；智慧+双手+力量结合在一起，几乎是万能的”。
成长了多少，取决你学习的多少
商业需要竞争，更需要合作，竞争与合作并不对立。所谓竞合，既有竞争又有合作，达成共赢，才是出路。在大自然的物竞天择中都会形成合作，就像蜜獾和向蜜鸟之间互利共生的关系，向蜜鸟发现蜂巢之后它就会去找蜜獾，在它旁边飞舞，然后蜜獾就会本能地跟着向蜜鸟找到蜂巢，共同享用美味。商业世界合作共赢的佳话更是层出不穷。
事实上，从一些实验得到证明，人们是渴望互惠的关系的，有人帮我们一个忙，我们就会感到有必要报恩，当然，如果有人伤害了我们，我们也有复仇的渴望。己所不欲，勿施与人；己所欲，施于人。这代表着公平原则。
有人形象地把个人和团队的关系比作鱼与水的关系，人就是鱼，团队就是鱼赖以生存的水，个人的成长和发展离不开团队。团队之所以为团队，在于团队能代表个人的利益，而员工利益的实现又依赖于团队整体利益的实现。具有团队精神的员工表现在对工作负责，对自己负责，对团队负责。“一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，一个人只有当他把自己和集体事业融合在一起的时候才能最有力量”。
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美国戏剧理论学家沃兹沃思曾提出一个重要的商业法则——商业的本质就是团队合作，一个企业持续性的发展和壮大，取决于企业内的团队合作。团队合作有五大要素：共同的目标、彼此相互信任、良性的竞争、强烈的责任感、重视行动和成果。团队合作既包含了每个成员个人的成长和利益，同时又能促进企业的发展壮大。
团队合作并不泯灭个人的天性，事实上关键人才在团队中的突出作用是非常明显的，特别在产品创新方面的作用。团队配合个人的突出能力就会形成创新，伟大的产品都来自于团队的创新合力。所以团队合作不能简单理解为集体主义，团队合作在于发挥每个人的优势，取长补短，分工协作，互相配合，形成1+1等于2的n次方的效果。
个人因为团队的协作而把价值最大化，而团队会因为成员的密切合作让整体发挥出强大的组织力量。
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