伴隨著畢業季的是就業和擇業，往往一份好工作只有真正去幹過才知道好不好，但是經驗可以很大限度地幫助擇業者找到滿意的工作。
工作中這些都是坑
1、未入職先交錢
現在是騙子當道的社會，正常的企業是不會要求入職者提供錢財去辦理所謂的培訓費一類的費用，大多數需要入職者自己提供涉及到錢財當屬體檢了，這個是正常的，也可以自己去體檢，拿報告去入職。每當涉及錢財就需要打醒十二分精神，因為騙子會通過不同的名目去騙取錢財的。
2、不買五險一金
遇到不買五險一金的企業一般不是大企業，因為五險一金在現今的社會算是一種基本福利，也是對員工對企業的保障，最好不要選擇此類企業入職。
3、加班費
加班已經成為大城市工作者生活中的重要組成部分，小編不是勸大家不要加班，而是在入職前需要了解加班有沒有加班費，如果沒有加班時間時候能補休，否則等真正入職後會發現不談加班補償的企業根本是在耍流氓，正常人都會難以熬下去，因此入職前必須瞭解加班補償與加班時間。
4、入職提供證件原件
證件僅僅是作為招聘企業核實應聘者的身份和履歷真實性的憑證，企業是沒有權利讓求職者提供證照（身份證、學位證、戶口本等）原件的。如果企業要求提供原件，要當心證件被扣留，如果企業說拿去複印一下，求職者最好親自去複印。
5、合同也會有坑
初入社會的畢業生往往會忽略合同的重要性，但是，合同往往是最容易出現坑的地方。要留意試用時間、薪資待遇、福利情況、工作內容、離職交接等內容，以免出現僅試用轉不了正的情況，也應考慮到出現糾紛時，使用合同的哪些條款能保護自己。
6、標榜高薪往往是坑
不少網絡招聘都會標榜“高薪”，需要識別是不是中介，是不是傳銷，對求職者的要求（若無要求基本可確認是坑）。
畢業季不容易，見坑請繞道。
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