渴望成功是人的本能，但非整天胡思亂想可得，而需要確定方向、堅持不懈！
慶幸的是你意識到現狀與理想的差距，你與成功的差距，希望通過提升解決問題。
恭喜你，有了正確的方向！
一、安撫自卑：
1、允許自卑的存在：
自卑是很難消除的，只能學會與之共舞。
即使再成功的人，只在自己擅長的熟悉的領域有所建樹，而非所有領域信爆棚。
勇於承認自己的不完美，安於接納自己的不完美，並且一如既往的愛自己，這是自信的源泉。
2、定期與自己溝通、鏈接：
現實中遇到挫折不順是難免的，當感覺難過、痛苦、恐懼、自卑時，除了向外傾訴尋求支持外，記得回到內心來，聽聽自己的聲音，觸摸自己的感受，擁抱自己的脆弱，讓負面情緒在心底自然流淌自然散去。
不評判，不否定，不打擊，靜靜聽著就是了，擁抱心底那個脆弱的孩子。
當你有個堅實的內在，就像殼一樣遮風擋雨，就不會那麼容易受傷。
3、多關注自己：
我們不曾處在世界的中心，沒有那麼多人關注，不必那麼累，活得自在些。
想做什麼去做，想說什麼去說，只要沒有惡意，沒有傷害他人，都是張揚個性的方式。
人生只有一次，不必如此拘泥。
二、培養自信：
關注哪裡，哪裡就會成長，自卑如此，自信亦同。
1、寫三個成就事件：
大小不限，自己認為好即可，越詳細越好。
如果找不到，證明你忽視自己太久了，更需要發現自己的閃光點，聚集優勢。
2、每天寫3個優點：
每天寫3個，不重複最好。
你是世界上最大的奇蹟！
你是獨一無二的存在！
善於發現優點，真誠讚美自己，是逐漸自信的開始。
3、每天寫5件值得感恩的事：
生命本身是美好的，是熟視無睹破壞了幸福感。
把關注點放到感恩上，你會發現生活中有很多值得開心的事。
4、自信來自成功的實踐：
做好自己，全情投入應做的事情，做事本身的喜悅加上他人認同、漂亮的結果，會讓你在自己擅長的熟悉的領域自如的發揮優勢。
三、如何提升能力？
最快的方法是，做好工作，獲得上司認可。
（一）工作：
1、明確公司的崗位職責、績效考核標準；
2、工作業績是否可達標？上司如何評價？
3、找到公司要求與實際業績的差距，缺哪裡補哪裡；
4、訂出提升能力的計劃；
5、努力執行；
6、爭取上司、家人的支持。
（二）家庭：
可直接問對你的最大期待，獲得他們的支持，改善了家庭關係，會讓你後顧無憂地追求成功。
（三）成功：
明確對你來說成功是什麼？
多少歲達成？
需要什麼條件？
需要付出什麼代價？
現在能做些什麼？
列出中長期計劃，持續努力！
你活得不快樂的原因是：既無法忍受目前的狀態，又沒能力改變這一切。
無論現狀如何糟糕，只要你真的下決心改變，總可以去做些什麼。
思慮千年，不如行動一秒！且去行動！
如果只是過過嘴癮，讓自己好受些，間歇性興奮，長期性懶癌，然後日子一如往常，也就算了吧。
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