今日，一家名為中梁地產的企業被微博網友爆料其招聘要求涉及地域、性別及外貌歧視。在網友爆出的聊天截圖中，公司管理者明確要求各招聘負責人嚴格控制上海本地人比例；女性比例要控制在25%以下，意指女性大都缺乏奮鬥精神、無所追求；如果是女性員工則需形象一般以下，不要漂亮的。
據悉，中梁地產集團成立於1993年，是一家以房地產開發為主業的綜合性集團公司，總部位於上海，不知是什麼原因讓這家房地產企業如此排斥公司住所地戶籍的員工。
財視傳媒瀏覽中梁地產官網，在“人才理念”一欄發現，其人才需求頗為激烈亢奮，幾乎每行結尾都附加了醒目的感嘆號！
此前不久盒馬鮮生也被爆招聘涉及地域歧視，招聘負責人明確嚮應聘者表示北京人“用不起”，後被官方解釋為第三方勞務公司所為，並公開道歉。
此類事實的爆出反映了當前招聘的一個怪象：北京、上海人開始遭到歧視，相貌姣好的應聘者也正遭受歧視。不禁令人感嘆，如今的企業都這麼膨脹了？
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