电子厂:旺季花6000返费招一个人,高峰一过各种逼你辞职

现在职介为了招人,开出各种各样高额返费来吸引求职者。但是返费只是锦上添花,稳定的工作才是王道。

不要让返费高低成为了我们选择工厂的重要指标,住宿、伙食、综合工资才是最重要的。

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而且高返费背后的风险谁也不能保证。

这两天就有一位网友诉苦:莫名其妙就被开除了,某中介承诺的高返费,一分都没拿到。

简单来说就是从某中介进厂,当初承诺的是45个工作日返4400元,现在快要拿到返费了,却被辞退了。跟他一起的还有其他的50多人。

还有一位网友相对来说比较幸运,某中介承诺的3800元,最后只拿到了1800元

返费有毒啊!既然能承受的了一夜暴富的惊喜,也要做好拿不到的准备!要是遇到黑中介,那就呵呵了......

找个稳定的工作,心里有个保障,努力赚钱才是最重要的。

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历年来,各种高返费骗局更是层出不穷,随便在百度上搜索了一下高返费,出来的都是各种被坑的新闻。

再看看网友们分享的亲身经历:

从昆山某中介进厂,中介说30天后返3000元,结果到时间却没有拿到钱。一天下午,打电话给中介,因返费问题发生口角,中介就恐吓我“我知道你工号,厂别,身份证号,这两天就找人来收拾你”!

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某中介说做满20天返费1800元,开了收据。之后找中介拿钱,中介说旷工2天,就算正常离职也拿不到返费。一个星期后再打电话,手机已停机

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找工作的时候看到路边小广告,说30天后返费1500元,进厂后将银行卡号留给了中介,30天后发现卡内没有打进去钱,联络中介,中介说等几天,又说:“很忙,过几天有时间打给你”,可是又过了10天依然没有收到返费

你期望高返费的时候,别人在算计你的工资!

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我们是出来是挣钱的,找一个稳定的工作,努力赚钱才是最重要的。

高返费诱惑背后,你可能会有以下风险:

1.中途可能被开除,补贴无法拿到;

2.劳务公司跑路,补贴无法拿到;

3.生病、家里有事、女朋友吵架等原因请假/旷工,影响补贴;

4.工厂考勤异常,导致补贴延迟;

5.不好批离职,导致自离,自离无工资;

6.工资莫名其妙被扣。

温馨提示:

1、不要轻易相信高薪、高返费或内部关系等幌子。

2、求职的根本是找一份好工作,返费只是锦上添花,稳定工作才是王道,找工作要理性。

3、通过正规渠道和正规求职平台找工作。面试前详细了解该企业的相关信息,以免入职后出现一系列不必要的麻烦。


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