給錢啦!唐山企事業單位退休人員養老金上調!具體調整辦法和標準→

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導 讀

日前獲悉,我市從2018年1月1日起,為2017年12月31日前按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平,總體調整水平按照2017年退休人員月人均基本養老金水平的5%左右增加。目前,增發的養老金已經發放到位。

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今年我市調整基本養老金,共分為3部分,分別為定額調整、掛鉤調整、適當傾斜。兼顧了企業和機關事業單位退休人員的特點,並適當對高齡退休人員、艱苦邊遠地區退休人員等群體予以傾斜照顧。具體調整辦法和標準如下:

定額調整

退休人員每人每月增加38元,退職人員增加20元。

掛鉤調整

退休退職人員按照本人繳費年限(含視同繳費年限)每年增加1.5元(不滿一年按一年計算);按照本人2017年12月按月發放的月基本養老金的1.5%再增加基本養老金。

傾斜調整

高齡退休退職人員年齡70週歲至年滿74週歲的,75週歲至年滿79週歲的,80週歲以上分三個年齡段,分別增加20元、30元、40元。

艱苦邊遠地區退休退職人員繼續按照艱苦邊遠地區類別增加養老金。企業退休退職人員本人繳費年限滿15年至滿25年期間的增加6元;26年以上的增加12元。

企業退休軍轉幹部本次調整後其基本養老金達不到當地(當年)企業退休人員平均養老金水平的,按照國家文件及我省有關規定補足到當地企業退休人員平均養老金水平。

對1998年9月30日冀勞〔1998〕6號文件實施前,企業因工1-4級完全喪失勞動能力退出工作崗位退休並納入養老保險基金支付養老金的人員,本次調整增資額達不到138元的補足到138元。

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據悉,2018年度退休人員基本養老金調整,是2005年以來的連續第14次調整。此次調整也是企業和機關事業單位退休人員第3次同步調整待遇,體現了制度公平、規則公平和社會公平。

我國經濟發展已由改革開放後持續30多年的高速發展期步入了中高速發展的“新常態”,職工平均工資水平增速和居民消費價格指數漲幅放緩;同時人口老齡化加速發展、養老負擔越來越重。統籌考慮各方面因素,確定了此次調整水平。

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唐山發佈(tangshanpress)

來源 | 環渤海新聞網

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