對於商業機密的保護，各大巨頭可謂是下了血本。比如近日，蘋果大動干戈地請 FBI 調查內鬼員工，捍衛公司商業機密。
但巨頭們也許只是明裡對竊取商業機密的行為深惡痛絕，暗裡卻要求自家員工去別的公司竊取商業機密！最近上演這一戲碼的是華為，不僅被自己的員工告上了法庭，還被索賠一億美元。
Jesse Hong 自 2014 年起就擔任中國智能手機巨頭華為在聖克拉拉的子公司“華為技術有限公司”（Futurewei Technologies）的軟件架構師，在職期間曾被華為派去刺探商業機密，在拒絕參與後，Hong 對華為從事的活動提出了擔憂，不料今年 3 月卻被解僱。
最近，他一紙訴狀將華為告上法庭，並要求華為拿出 1.05 億美元的損害賠償金。
據聖克拉拉縣高等法院的起訴書顯示，Hong 在訴訟中稱，在 2016 年，華為指使華為技術有限公司的兩名員工採用弄虛作假的手法，混入眾多電信公司出席的一年一度的“TIP峰會”（其中大多數是與華為競爭的初創公司），這次峰會在 Facebook 位於門洛帕克的總部召開。
之所以叫“混入”，是因為此前華為曾要求參加 Facebook 主辦的眾多美國公司出席的這次閉門會議，但被 Facebook 一口回絕，所以華為下令華為技術有限公司的經理 Sean Chen 和另一名員工使用“掩護性的美國公司名稱”，“登記報名，並混入 Facebook 禁止華為參加的會場”。
Chen 和另外一名員工出席了 Facebook 峰會後，華為隨即製作了一份報告（報告附有華為競爭對手的計劃），將相關信息發回華為在中國的產品團隊。訴訟指控，另一名員工（訴訟中僅稱為“Sam”）還藉助為美國公司提供諮詢服務的便利，獲取機密信息，並交給了華為。
Hong認為，竊取商業機密及/或將這類機密信息發回在中國的華為是非法行為，自己好言相勸卻被開除，所以怒而將前東家告上法庭。
對於這件事情，大家怎麼看呢？
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