6月21日，英特爾CEO兼董事會主席Brian Krzanich（柯再奇）宣佈辭職，由CFO Robert Swan接任臨時CEO。辭職的原因簡單說來就是：柯再奇與英特爾內部的一名員工有染，而英特爾禁止在公司內部談戀愛。由於柯再奇違背了英特爾的規定，最後不得不遞交辭呈。
其實，這世界上不能談戀愛的公司，除了英特還有不少。那麼，為啥這些企業設定了這種規定呢？
1、感情好的會互相包庇，可能損害公司利益。
兩人感情好，雖說在一定程度上可以提升工作效率，但如果其中一方在工作中發生了問題呢？你覺得另一方會怎麼辦？是 “大義滅親”，還是“遵紀守規”？
此外，如果整個辦公室就一對情侶，那還好，如果公司的情侶發展超過公司員工的一半，那麼公司制定的規章制度，紀律將不復存在。而大家都知道，制度是一個公司生存和正常運行的重要保障，如果哪家公司沒有制度或者制度流於形式，那個這家公司也就離Game Over不遠了。
2、感情不好的會影響工作，可能損害自身的職業前途。
談情說愛這事兒畢竟有風險，誰也說不準，哪天因為某句話或某件事兒，“愛情的小船兒說翻就翻了”！ 翻了也就翻了，但有多少人能做到不受影響？自古因為辦公室戀情，可是離職自廢前途的有，跳樓自廢武功的也有！
3、允許辦公室談戀愛給性騷擾提供了藉口。
每年發生多少辦公室騷擾的例子，多少人深受其苦。如果一開始就禁止辦公室戀情，那麼會減少多少辦公室性騷擾事件，挽救多少受害者。
老董說事兒：
雖說關於辦公室戀情的問題，大家一直以來都是“公說公有理，婆說婆有理”，但就企業而言，關鍵問題在於利益至上，至於禁與不禁就看公司的管理者怎麼想了。你覺得呢？
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