導讀：對於很多企業的員工小夥伴來說，最激動人心的時刻就是領取年終獎的時候，這個時候我們財務人員就要計算每個人的年中獎怎麼計稅了，年終獎金計稅方法分別是哪幾種?
年終獎金計稅方法分別是哪幾種?
答：國稅發[2005]9號文件基本規定是：“納稅人取得全年一次性獎金，應單獨作為一個月工資、薪金所得計算納稅”。
年終獎個人所得稅計算方式：
1、發放年終獎的當月工資高於3500元時，年終獎扣稅方式為：年終獎*稅率-速算扣除數，稅率是按年終獎/12作為“應納稅所得額”對應的稅率。
2、當月工資低於3500元時，年終獎個人所得稅=(年終獎-(3500-月工資))*稅率-速算扣除數，稅率是按年終獎-(3500-月工資)除以12作為“應納稅所得額”對應的稅率。
公司年終獎怎麼做賬?
1、計提
借：管理費用(銷售費用、製造費用、生產成本等)---應付職工薪酬
貸：應付職工薪酬
2、發放
借：應付職工薪酬
貸：應付稅費-代扣個人所得稅
待：銀行存款(庫存現金)
年終獎金計稅方法分別是哪幾種?我們知道，由於單位發放給員工的年終獎形式不同，個人所得稅計算方法也不盡相同。所以總結下來，一共有兩種年終獎的計稅方法!
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