隨著時代的發展，因為發展不能趕上來，因此面臨失敗的企業有一大批。作為最普通的消費者，我們已經見過太多太多曾經的巨頭一個接一個的倒下，最典型的例子莫過於是諾基亞。一個曾經手機界的霸主，輝煌的時候佔據過全球一半以上的市場份額，那個屬於他的輝煌的時代卻已經成為過去式，但最近又出現了一家和當年的諾基亞大同小異的企業。
近日，國產手機HTC於近日宣佈，將在臺灣地區進行製造部門的組織優化與策略性人力資源配置調整，預計縮減製造部門員工人數共1500人。此次裁員主要涉及HTC桃園廠，目前該廠僱用員工4000多人。此次受影響的員工約佔總人數的四分之一，預計於9月底前執行完畢。
談起這次HTC的裁員策略，其實在業內人士看來並不值得讓人驚訝，不僅僅是因為手機行業的競爭力不斷擴大，更是因為HTC這些年來的表現實在很差強人意，配置不如競爭對手，賣的還要比對手貴，中端機賣出高端機的價格，沒創新，外觀好幾代旗艦機型都很像，都是HTC最大的詬病。
回想這款曾經和華為比肩的國產手機，它最大的優勢可能就是當初HTC發佈M8的時候，那大概是他最後的輝煌了，首創的前置揚聲器在當時屬於一個不錯的創新理念，但是隨著HTC越賣越貴，銷量也越來越差。雖說HTC是全球第一家搭載安卓系統的智能手機廠商，雖說入局很早，也曾經輝煌過，但如今推出的產品越來越差，今年第一季度的虧損就達到了11.11億。
不少業內人士表示，這次裁員主要還是因為他們集團的管理問題。高價位的手機市場比較難佔據，但銷售戰略方向出現了問題時，押寶全壓在了AR上。回想起來如果把所有的精力都放在手機業務上，可能現在也會變成我們國家和華為並肩的巨頭。
文|由小來
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