從韓小苗這裡，我們感受到了與以往不同的氣息。青春與活力，在此展露無遺；懵懂與徘徊，同樣與生俱來。但在這條成長的路上，他們用自己的個性，書寫下屬於國壽企業家的火熱青春。

跨出一步，遇見更大的舞臺

韓小苗，28歲。漳州市轄收展二部主管，現任職級部經理。

入司前，她已經營了4年的小學生託管培訓班。這是一個忙碌且責任重大的工作，說忙碌，是因為不僅要安排好託管學生的一日三餐，更要做好這些學生們上下學的接送，同時還需督促學習、輔導課業直至家長下班來接走為止。說責任重大，便是這些學生從離校到家長接走這段時間，託管機構均需要對孩子們的人生安全負責。外人看似來錢快的託管行業，實際上卻有著不足為外人道的辛苦，孩子少了成本與收入不成正比，孩子多了形成規模後卻要付出相當多的時間與精力，韓小苗告訴我們：自己管著三十多個學生，一群孩子當成自家孩子一樣養著，精力投入相當大，從早到晚，沒有了自己的時間與空間，自己像是有著一群孩子的“家庭主婦”。

或許是命運的安排，因為一個學生的家長，韓小苗認識了中國人壽。“當時進保險公司可不簡單，還得考證，我想對一本證也沒壞處，就去考了。”韓小苗告訴我們，“後來又聽說每天早上兩小時的早會時間，反正早上我有時間，那就蠻聽看看咯”，寄宿託管班精力投入大，擴大投資又有風險，利潤空間有限，我們正值壯年，怎可安於現狀，在一份看似穩定，實則危機四伏的工作上消磨時光？即使還不瞭解保險，但韓小苗的出發點很簡單，在有限的時間和精力上，能多學一點，多接觸一點，創造更豐富的生活，就是一種收穫。

多學一點，成就更大的平臺

帶著一顆學習心進入中國人壽的韓小苗，懷著好奇心去了解，也逐漸被各種各樣的學習機會所吸引，健康險的學習，顛覆韓小苗我對保險行業及國壽的認知，也馬上為自己投保了一份重疾險。原本以為保險就是掛了才賠，給小孩買買教育金，後來才得知保險具有病有所醫、幼有所護、老有所養、財有所承的多重保障。花小錢換大錢，這筆錢就是重大疾病來臨的應急儲備金，有了這筆儲備金，不會動用到自己的存款，影響到自身的正常生活和未來的養老。

短短兩年多的時光，韓小苗從行業小白變成了一名專業的收展員，獲得了各種獎項，更不斷參與各種高級別的壽險會議，一路走來，看似幸運，實則蘊藏著常人看不到的用心。除朋友對她的信任與支持外，也離不開她對保險真諦的領悟與理解。韓小苗發自內心的覺得保險用小保費換大保障的核心理念相當划算，她廣而告之自己的親朋好友，比起賺錢，韓小苗更想成為一個有價值的人。為有緣人送去專業化服務，傳遞保險真諦；讓更多徘徊在保險門外的人，在專業的引導下擁有合適的保障，為他們的家庭保駕護航；讓對這個行業有所誤解的人迴歸正確認知，那就沒白來這個行業走一遭。因為熱愛，所以專注，因為專注，所以專業。愛若完全，便無所畏懼！

工作中，有失落有拒絕，同時也有收穫和喜悅。韓小苗堅定自己的保險信念，始終相信，拒絕和挫折是成功路上的試金石。

一顆分享的心，讓韓小苗不斷積累客戶，送去上百萬的保障，這些保障的背後所包含的不僅是客戶對她的認可，更重要是他們今後生活的支柱和保證。

一種企業家的精神，也讓韓小苗開始尋找志同道合的夥伴，有了自己團隊。進入公司兩年多的時間，從一名普通的收展員到部經理，從1個人到61個人，這是一個在朝陽行業裡的朝陽團隊，年輕而又充滿活力。大家來自不同的地方，不同的人生經歷和職業背景，卻都因為共同的夢想，相聚在國壽，大家像手足一樣共同進步，互相合作。

這種工作狀態是她在加入國壽前不曾想象到的，也是韓小苗收穫的最大驚喜。端午節粽子大賽、慶生客戶聯誼會、小說會、小創會、親子活動…他們自己策劃、自己佈置、自己主持，也收穫不一樣的精彩，他們把自己的創意融入客戶經營，用自己的朝氣與活力詮釋著保險的愛與責任，一步步積累起自己的忠誠的客戶；一份精心準備的神秘生日禮物、一場說走就走的海邊露營…與其說這是一個團隊，不如說這是一個志同道合的大家庭，在朋友圈的記錄中，他們在保險行業收穫非同一般的快樂和成長，一覽無餘。

更進一步，期待更大的天地

這兩年多的時間，韓小苗收穫了許多榮譽和掌聲，在自身成長的同時也很好地平衡家庭和工作，和孩子保持著亦師亦友的關係，這一切都是她最理想的狀態。除了擁有滿意的現狀，韓小苗對於未來的規劃也更加清晰，那就是不斷提升專業化的管理能力，將團隊做精做強，在2017年衝刺百人部，爭取培養出8位主管（三位高級組、五位組經理），努力拿下百萬保費

以喜悅之心，走長久之路。

來國壽之前，從未想過收穫會有如此之多；來國壽之後，韓小苗主管開始期待，更多更大的可能性。人的一生，有一條路，便是成長的路，像新生兒從抬頭到翻身，從坐到爬，從站立到行走，從跑到跳，一點點成長，都是時光給予我們最好的回饋，集結的號角已然吹響，2017，願心中有夢想的你，擼起袖子，拼盡全力大幹一場；願有緣的你，一起在國壽奏響屬於自己的青春“歡樂頌”！