自從改革開放以來，廣東的經濟飛速發展，導致很多外來人員大量來到廣東就業，同時也造就了巨大的就業壓力。如果你是一個沒有知識，沒有技能，沒有資本的普通勞動人員，那麼你需要了解廣東的發展情況，再考慮要不要過來廣東就業。
廣東的工資情況
廣東低端行業的勞動情況
一、生理需要。它是指人類生存最基本的需要，如食物、不、住所等。例如，經常處於飢餓狀態的人，首先需要的是食物，為此，生活的目的被看成填飽肚子。當基本的生活需要得到滿足後，生理需要就不再是推動人們工作的最強烈的動力，取而代之的是安全需要。
二、安全需要。安是指保護自己的免受身體和情感傷害的需要。這種安全需要體現在社會生活中是多方面的，如生命安全、勞動安全、良好的社會。反映在工作環境中，員工希望能避免危險事故，保障人身安全，避免失業等。
三、社交需要。它是包括友誼、愛情、歸屬、信任與接納的需要。馬斯洛認為，人是一種社會動物，人們的生活和工作都不是獨立進行的，經常會與他人接觸，因此人們需要有社會交往、良好的人際關係、人與人之間的感情和愛，在組織中能得到他人的接納與信任。
四、尊重需要。它包括自尊和受到別人尊重兩方面。自尊是指自己的自尊心，工作努力不甘落後，有充分的自信心，獲得成就後的自豪感。受人尊重是指自己的工作成績、社會地位能得到他人的認可。這一需要可概括為自尊心、自信心、威望、地位等方面的需要。
五、自我實現需要。它是指個人成長與發展，發揮自身潛能、實現理想的需要。
那麼此時的你是感受不到生活的樂趣的，根據馬洛斯理論，你只是滿足了第一個需求，生存需求，遠離家人背井離鄉，遠離朋友，沒有得到精神上的滿足。
廣東目前行業發展情況
從2018年廣東的政府報告可以看出：全省地區生產總值從2012年的5.8萬億元增加到2017年的8.99萬億元，連續29年居全國首位，五年年均增長7.9%。地方一般公共預算、政府性基金預算、國有資本經營預算收入合計從8545億元增加到1.7萬億元，其中地方一般公共預算收入從6229億元增加到1.13萬億元，成為全國首個超萬億元的省份；社會融資規模達2.2萬億元，是2012年的1.8倍；進出口總額連續五年超6萬億元，出口佔全國比重達27.5%。結構調整取得標誌性進展，一二三產業比重調整為4.2∶43.0∶52.8，那麼廣東未來發展的趨勢必定是往第三產業發展，對於第一、二產業漸漸往三、四線城市轉移。那麼對於就業要求必定會比以前更加高。
廣東對於外來務工政策
廣東省人民政府辦公廳2016年7月4日
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