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事業單位退休的員工，怎麼領取獨生子女費？需要哪些材料？
事業單位、企業單位獨生子女退休父母領取一次性獎勵金的年齡：男年滿60週歲、女年滿55週歲。符合年齡條件的都可以享受獨生子女父母獎勵金。
一、事業單位退休職工，原來是在退休工資中發放的，每月按工資的5%直接打入你工資卡內。例如：你工作35年以上退休工資是90%+5%獨生子女費，合計退休金95%。
二、企業單位退休職工獨生子女父母退休一次性獎勵金的標準是根據各省市區計劃生育政策執行，不低於2000元。江蘇省的獨生子女父母一次性獎勵金2400～3600元，已經基本發放完畢。
三、如果事業單位參照企業職工退休標準的話，手續一樣的，先要取消已領取的5%獨生子女費，原發放的5%獨生子女費是要扣除的，再按照當地企業退休職工標準補足。
四、領取獨生子女父母一次性獎勵金的年齡是一樣的，男60週歲、女55週歲。到達年齡攜帶雙方居民身份證、戶口本、退休證，獨生子女證《如果獨生子女證遺失可以要求社區居委會到當地計劃生育辦公室查詢檔案》。
五、登記時間，每月的10～12月份到所在地社區居委會、村委會辦理登記手續，來年春節前發放。
六、獨生子女證有三個版本，分別是：獨生子女證、獨生子女父母光榮證、獨生子女光榮證。這三本證件都具有法律效力。
七、根據樓主的廣泛要求，再次回答二胎生育有關獨生子女費的收繳情況。如果領取獨生子女證的年輕夫妻，符合生育二胎的，儘量放心生育二胎，發放的福利待遇是不會收回的，也不會罰款。但是獨生子女證需要收回。
根據有些人的描述，說發放的福利待遇要收回，請不要以訛傳訛，歪曲國家計劃生育條例的實施。
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