成都市青白江区司法局:“1+2+3”模式 强化干部培训实效

围绕“全面落实年”的贯彻落实,契合我区发展定位,区司法局“1+2+3”模式,强化干部业务培训,夯实自贸区建设法律服务基础。

“1”张“订单”,掌握培训需求。采取基层调研、个别座谈、发放通知等形式,全面了解业务实战需求,填写培训需求“订单”,结合教育资源,制定更具契合性的培训计划。

“2”项制度,夯实培训基础。领导“双把关”制度。分管领导“课”前对培训内容“审核把关”、“课”后对培训情况“点评把关”,提高讲解者和参训者重视程度。成效“双考查”制度。不定期的“课”上参训督查,定期的“课”下考评测试,切实提升培训成效。


分享到:


相關文章: