這幾天，看到一個關於“2018人才需求旺盛城市的平均月薪”表，北上廣深的平均月薪都已破萬，有種拖後腿的感覺！！
自從第一批90後出現在職場，在各大媒體平臺上都能看到奚落90後不友好的相關信息，各種標籤來形容，例如不靠譜、任性、目中無人、跳槽率高等等。經過一年時間的錘鍊後，90後小夥伴們似乎明白了什麼，沒有剛入職的毛躁，更多的是沉下心做好自己的本職工作。
然而，每次春節面對七大姑八大姨的盤問過後不久，90後再次受到的了挫傷，微博和朋友圈開始刷屏，話題是“90後每月多少工資才正常”。當談到這個，不知道有沒有和我一樣感到焦慮的小夥伴，再此我先捂臉苦笑一下！
雖然這個話題被提到過許多次，但每個時間段，都會有所提升和改變，有的升值加薪，有的自主創業。
比如：
網友1：2000年 17年4月份出來實習三個月 工資4000+ 轉正後平均工資8k+ 到現在存了25000 沒有負債 第一年花銷大 今年除了生活開銷 考個駕校 打算存六萬 感覺還是沒有希望。
網友2：九七年的， 月薪8k在工地上開旋挖鑽機初中畢業出來闖蕩五年了。
網友3：九八年的，月薪4000+。
有的評論大家也許在其他文章中看到過，不過類似的還有很多，其實這還不是最慘的經歷，薪資差異多少都有，生活水平也在隨著薪資的多少變動，月薪1000-幾萬的，都已經不是稀奇。
至於“90後月薪多少才算正常”需要結合很多因素，比如生活城市、生活水平和個人消費需求等等。其實這個話題還是挺受90後關注的，都說人比人氣死人，真的不假，還是不要比較了，努力掙錢吧！！！現階段的成就不能決定以後的成就，咱們還是要做一個努力上進的小夥伴。
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