人在职场，身不由己，身为员工的我们每时每刻都想得到领导的常识，从而得以重用。然而领导却总是与我们保持着一个微妙的距离，这到底是为什么？
通过细心观察，聪明的职场人都能看出来，原来刻意与下属们保持距离，是在害怕！
什么？害怕，开玩笑，当领导还会怕当下属，这不是滑天下之大稽吗！
第一点：怕没有威严，不好布置任务
这一点比较好解释，你想，一个当领导的，如果不与下属保持距离，成天哥儿们长哥儿短的，很容易影响公司的纪律，造成不良的职场风气，也很容易为以后派遣任务时为难起来。没有树立自己的威严，自然也不会有人听从自己的派遣。
第二点：怕暴露隐私，没有安全感
如果一个领导不与下属保持距离的话，那么极有可能会被下属窥探到自己的个人隐私，打个比方，假如某一天，你在办公室与下属交谈，突然你的家人跑到公司来找你，说你家儿子今天出了车祸撞了人，被抓去警察局，现在该如何是好？你想这些家庭琐碎的事被一帮员工知道，后果会有多严重，自己好好想想。
第三点：怕他人假借其名义，行不正当行为
这一点也好理解，有些人特意跟领导走得很近，还不是想狐假虎威一把，借着他的名义作威作福，行使一些逾越的勾当跟行为，这类人在职场上多了是，有些人在公司仗着某个亲戚是里面的高层，在下面胡作非为，行使职场潜规则。如果这类人被发现处理，你猜背后那个人的日子还能过得安稳吗？
快点加入，一起征战职场吧！
分享到:
閱讀更多 網羅知識 的文章
