一提起服裝個性定製行業，眾所周知的是衫客品牌，是“1件好的＞2件差的”這句宣傳語，但“衫客”這兩個字背後的許多東西，卻是鮮為人知；對於行業來說，更是神秘莫測。
衫客定製最新logo
【品牌文化】
公司在創立之初，就確立了以產品為中心，誠實和信用為基本點，客戶滿意、工藝最前沿、追求極致、零質量問題為靈魂的生產理念；用戶是驅動力，堅持“高端服務體驗”的產品理念；始終堅持1件好的＞2件差的，秉承“真不二價，價二不真”的品牌理念，並嚴格按照訂單順序製作。
衫客在傳統印製領域11年加工經驗，非常重視工藝的研究和發展，先後取得了32項服裝印製專利。只有想不到的圖案，沒有衫客做不出的圖案。
衫客也是行業首個實現印製半自動化的品牌，對生產環節採用精細化生產模式，一件服裝的印製從開始製作到最終成品總共25道流程，每個訂單隨時可以查詢處於生產的任何環節，真正的不僅做到了物聯網，更是做到了服務聯網（務聯網），生產流程步步可控，同時自動化生產將印製誤差降到最低，保證每一件產品都是精品，真正的實現“產品滿意、工藝先進、追求極致、零質量問題”的生產理念。
【運營團隊】
公司現有員工300餘名，平均年齡24歲，年輕化的團隊為公司的不斷壯大提供了源源動力；在衫客，沒有森嚴的等級，每一位員工都是平等的，以“不作惡，眼睛內看，動力內驅，保持無知，保持樂觀”的企業價值觀為準則，不斷成長與前行；衫客崇尚創新、快速的互聯網文化，討厭冗長的會議和流程；堅持不跟風，保持活力、年輕的自我，在輕鬆的夥伴式工作氛圍中發揮自己的創意。
衫客定製視覺部員工
程士偉，衫客品牌創始人，在2014年建立個性定製行業大數據系統，提供了科技化的個性定製解決方案，並且打造出工業4.0智能化的產業鏈，程士偉也被行業稱為“個性定製第一人”。
衫客定製創始人程士偉
“認知決定行為，行為反映認知，行為改變認知”，創始人程士偉的這三句話深入衫客的每一個小夥伴內心深處，並付諸於實際行動；我們喜歡在頭腦風暴風盡情揮灑自己的想法；我們也喜歡為了達成某件事情而爭吵的面紅耳赤，但誰也不會說對方的對與錯，只因我們的目的相同；我們喜歡用鐵錚錚的結果與事實來說話，而不是炫耀在這之中付出了多少努力與汗水；我們堅持不懈，永不言棄，一直向上。
【鬆弛有度】
衫客提倡彈性工作制，因為衫客相信集中精力的三小時，遠比渾渾噩噩的八小時有效得多，工作不是我們的目的，而是生活的一部分。每個人心中都有一杆尺，衫客也相信我們的每一個小夥伴可以權衡這兩者之間的關係。
衫客定製休息區一角
衫客從來不會主動要求員工加班工作，恰恰相反的是，在衫客，你可以看到溫馨安靜的休息區，熱情奔放的運動區，與時俱進的娛樂區，無一例外都是為衫客的小夥伴準備的。
溫暖和煦的下午，你可以端著一杯熱騰騰的咖啡坐在休息區裡，翻讀一本自己喜歡的書；也可以三五成群的約在一起，在籃球場上揮汗如雨而不知疲倦；更可以因為在桌游上三局連勝對手，而大聲吶喊與尖叫。
【開放共享】
隨著互聯網的興盛，越來越多的東西都開始共享，而衫客正是其中的一員。尤其是在行業上的技術與服務等，毫不吝嗇。並且，衫客建立了一件100餘平方米的展廳，隨時對外開放共享。
衫客服裝定製館
衫客熱情好客，十分歡迎各界人士前來參觀。源源不斷的各級政府領導，前擁後簇的各大媒體，友好真誠的各位同行，衫客一律歡迎之至。
衫客從未以掙錢和利潤作為企業的目標，在整個品牌發展過程中，衫客想的更多的是如何讓顧客的情感更好地表達，如何能夠幫助團體打造企業文化，如何能夠讓顧客喜歡上這個行業，衫客做的事情都是顧客喜歡的事情，並且始終把品牌價值和行業價值放在第一位。。
或許，在眾多企業看來，衫客顯得傲然獨立、不合時宜！但我們一直如此，因為我們不想贏得了利益，卻輸掉了自我。
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