連雲港市公安局招聘警務輔助人員68人

因工作需要，現面向社會公開招聘警務輔助人員68名，具體要求如下：

一、招聘條件

一

基本條件

1. 擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正；志願從事公安警務輔助工作，有較強的責任心和組織紀律性；

2. 年滿18週歲的中華人民共和國公民；

3. 身心健康，體貌端正；無口吃，無重聽，無色盲、色弱；無殘疾，無紋身，膚表無異常，身體裸露部位無明顯癜痕、疤痕、色素癍；無傳染性疾病和精神病史；

4．限本市戶籍；

5．有下列情形之一的，不得報考：

（1）受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；

（2）曾被行政拘留、收容教育和強制隔離戒毒的；

（3）曾被國家機關、事業單位開除公職或者辭退的；

（4）有較為嚴重的個人不良信用記錄的；

（5）本人家庭成員或近親屬被判處刑罰的；

（6）本人或家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的；

（7）其他不宜從事警務輔助工作的情形。

二

崗位條件

對符合基本條件和崗位條件的報考人員，同等條件下優先招聘公安烈士、因公犧牲、在職公安民警的配偶及子女、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、警察類或政法類院校畢業生，以及具有崗位所需專業資質或專門技能的人員。

二、招聘程序

一

報名

報名時間：2018年6月4日至8日（上午9：00--11：30，下午14：30--17：30 ，節假日休息）。

報名地點：市公安局警營書吧（市朝陽東路9號市公安局傳達室向西100米），聯繫電話：81860077。

資格審查不合格者不得進入下一招聘環節。報考人員提供虛假材料的，一經查實，即取消資格。

二

崗位能力測試

反電信詐騙文員：

監察協作特勤：進行體能測試，共4個項目，分別為縱跳摸高、1000米（女子800米）、4×10米往返跑、引體向上（女子仰臥起坐），每個項目滿分25分。在體能測試成績合格的人員中，按崗位擬聘用人數1:2的比例從高到低確定進入面試人員名單。

交通管理特勤：進行體能測試，共4個項目，分別為縱跳摸高、1000米、4×10米往返跑、引體向上，每個項目滿分25分。在體能測試成績合格的人員中，按崗位擬聘用人數1:2的比例從高到低確定進入面試人員名單。

三

面試

採取現場提問的方式，考察應聘者的崗位適應能力、人際溝通能力、處理問題能力等。面試成績滿分100分，60分合格。在面試成績合格的人員中，按照崗位能力測試成績佔60%、面試成績佔40%的權重計算總成績，按崗位擬聘用人數1:1的比例從高到低確定體檢人員。

四

體檢

體檢按修訂後的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》執行，體檢費用自理。體檢合格者進入考察環節，因體檢不合格出現缺額時，按報考人員總成績從高分到低分進行一次性遞補。

五

考察

參照本招聘簡章條件，對擬聘用人員進行政治審查和資格複審，遇有弄虛作假等不合格者，取消資格，並按照考生總成績從高分到低分進行一次性遞補。對考察合格的人員進行5個工作日的公示。

六

聘用

公示期滿後，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，通知聘用人員攜帶有效身份證、就業失業登記證、解除（終止）勞動合同證明等相關材料按規定時間報到，試用二個月。試用期滿經考核合格的正式予以聘用，與連雲港市永泰金盾人力資源服務有限公司簽訂勞動合同，派遣至連雲港市公安局工作。試用期滿考核不合格者取消聘用資格。

上述招聘程序中，崗位能力測試、面試、體檢的時間、地點另行通知。

三、薪資待遇及管理考核

新聘用人員各崗位薪酬標準詳見《警務輔助人員崗位簡介表》的薪酬標準欄，並按政策規定繳納“五險一金”，個人繳納部分從工資中代為扣除。新聘用人員按照《連雲港市公安機關警務輔助人員管理辦法（試行）》及崗位職責要求進行管理，定期考核被聘用人員的工作績效、遵章守紀、教育培訓、業務能力等情況，每月工資根據考核結果發放。

四、紀律與監督

招聘工作堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，秉公辦事，嚴肅紀律，主動接受社會各界監督。如發現有違規違紀行為和問題，取消相關人員報考或錄用資格。為方便社會各界監督，杜絕不正之風，特設立監督舉報電話：12389、（0518）81860139。

連雲港市人力資源開發有限公司代招聘4名合同制工作人員

根據工作需要，連雲港市人力資源開發有限公司代海州區某機關單位面向社會公開招聘4名合同制工人，其中駕駛員3名，財務人員1名。公告如下：

基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；擁護中國共產黨的路線、方針、政策。

2、遵紀守法，品行端正，無不良記錄，具有良好的心理素質。

3、身體健康，五官端正，語言表達清楚。

4、年齡35週歲以下（1983年1月1日以後出生），特別優秀者可適當放寬。

5、有連雲港市常住戶口。

6、有下列情形之一的，不得應聘：

（1）受黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員；

（2）受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

（3）在各級人事考試中被認定為有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員；

（4）曾因犯罪受過刑事處罰的人員、被開除公職人員；

（5）現役軍人；

（6）其他不得應聘的情形。

二

駕駛員崗位條件：

男性，持有C1及以上駕照，三年以上駕齡，高中及以上學歷，退伍士兵在同等條件下優先錄用。

三

財務人員崗位條件：

具有全日制本科及以上學歷，財務、審計、會計電算化等與財務工作相關專業，具備從事會計工作所需的專業能力，熟練掌握電腦操作，具有一年以上從業經歷者優先。

二、招聘程序和方法

報名方式：報名人員填寫《招聘合同制工人報名表》，表的左上角註明“崗位名稱”，表內提供電子版照片，發至郵箱[email protected]，郵件主題請註明“姓名+崗位名稱”。

資格初審合格者，電話通知參加面試，請務必保持電話暢通。

二

測試

應聘時攜帶：身份證、駕駛證、畢業證、戶口本、等與所報崗位相符的證書的原件和複印件，由用工單位組織面試。

面試合格後組織體檢。

四

考察錄用

經政審合格後，辦理錄用手續。

三、用工方式和待遇

1、實行勞務派遣用工制，招聘人員與連雲港市人力資源開發有限公司簽訂勞動合同，派遣至海州區某機關單位工作；執行國家“五險一金”的規定。

2、工資待遇：駕駛員應發工資2020元/月；財務人員應發工資2220元/月。

3、不提供住宿；工作日可在單位食堂就餐。

聯繫人：於先生。

電話：0518-83087112 、83087111、18961305168。

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值班總編：王海鷗

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