亂雲飛渡
一、企業不能隨意按最低繳費基數給員工繳納社會保險了
在新政策下，由稅務部門統一徵收社會保險以後，在稅務系統的數據庫中，員工的實際稅前收入已經通過個人所得稅等信息得以反饋。如果企業再按最低繳費基數給員工繳納社保，將導致申報繳費信息與實際收入信息不符的情況，對企業來說有三方面影響：
1.企業涉嫌不誠信，在企業信用上構成汙點；
2.如實申報的話，將造成企業用工成本的大幅上漲，企業很難通過降低社保繳納基數來降低成本；
3.企業人力資源部門開展工作方便了，再不用國稅、地稅和社保局一起跑了。
二、對個人來說有利於提高社保繳費人群的比例
新政策同樣對個人有所影響，只要個人在個人所得稅交稅範圍內，均將納入稅務局監控系統內，相關社保將直接予以扣除。這種做法大大普及了社保的繳費比例。
三、企業負擔加重可能到個人手中的錢少了
暫時能想到的就這些，歡迎大家跟帖討論。畢竟是新政策，還沒有實施，到底還有哪些影響，心裡還是沒有底的。
2018年的胖胖
社保費由稅務局徵收，對企業來說社保繳費是必須繳的，對企業的社保徵費將會更嚴格，企業不繳社保，負責人將被限制出境，企業將被罰款。對廣大的勞動者來說是件天大的好事。以前社保費是由地稅局代徵，責任不是很明確，有企業不按規定足額繳納社保，如果沒人舉報，地稅局查也行，不查也行。現在國稅地稅合併為一，社保徵費由稅務局來管，只要在稅務機關登記納稅的企業，稅務只要打開徵費系統檢查一下，就可看出繳費社保企業的情況，不按法規要求參保，稅務徵費機關會依法查處企業經營的情況，令其為勞動者參保社保並足額繳費，如果不從，稅務徵費機關會收集證據，訴訟至人民法院，保護國家和廣大勞動者的利益。
花貓53
樓主你好，社保費由稅務統一徵收。對個人其實是一個好事。因為這樣的話，他是完全可以按照你實際的工資基數去交納費用。雖然到手的錢可能會少一些。但畢竟你的養老保險包括你的醫療保險交費還是比較多的。這樣的話，對於你退休以後領取到的相應待遇也會是比較多。
當然，對於企業來說確實是增加了用工的成本，因為在稅務徵收之前 ，很多企業都是按照最低繳費基數去給員工購買社保的。這樣一來，無形中就損害了員工的利益，降低了企業的用工成本。
那麼由稅務統一徵收以後，完全不能按照最低繳費基數去交這個費用。要按著你實際的工資基數去交這個費用。這樣一來的話企業用工成本會比較高。然後員工扣的錢也比較多，員工實際拿到手的工資也會降低。但是員工的各項福利增長了！
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