我諮詢了幾個不同類型的夥伴，各有各的看法，歸納起來有三類。
第一類：不願意加領導為好友。
這位夥伴做微商，難免要發廣告，被領導看到了不好，所以不願意加領導為好友。
工作太累了，領導犯傻了，公司的制度不好，沒有加工資等等，都讓我們牢騷滿腹，想在朋友圈裡吐槽一下，求安慰。而這些內容是不想讓領導知道的。
第二類：儘管不想加領導為好友，但又不得不假裝愉快地加領導為好友。
於是“悲劇”的生活開始了。
末加領導為好友前，你可以盡情在朋友圈裡吐槽工作的不如意，興致來時，還可以指點江山，激揚文字，糞土當年萬戶侯。
加領導為好友後，你的很多情緒無法表達，變得謙虛謹慎，戒驕戒燥，由憤怒青年變成歌功頌德者。
所以很多夥伴都屏蔽領導，不讓領導看自已朋友圈的內容。
但人在江湖走，不得不低頭。領導是萬萬不能得罪的，否則別想在公司或者是單位混得稱心如意。
第三類：願意加領導為好友，方便工作方面的溝通。可以和領導互相瞭解，將工作做得更好。
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