肖湖樂
千山萬水總是情，關注一波行不行！
我大概20天以前提交了辭職報告，所以自己的故事可能會有一些說服力。本人生活在福建福州，福州屬於3、4線的省會城市，但是工資低，物價高，特別是房價水平直追2線城市。簡單總結一下，這裡的生活就是有一種花同樣的錢享受不到同樣待遇的感覺，甚至有時候你賺的錢根本不夠生活。
言歸正傳，本人原本在一所民辦高校從事行政崗位工作。在大概4年的時間內，本人所在部門包括原領導在內全部離職或換崗，僅剩下本人是4年前唯一的老人。在這樣的情況下，一些新近的職工因為工作年限比我長，薪資都比我高。在這樣的情況下，本人不是特別能接受，當然也能認識到高校本身就是憑職稱和資歷混飯的地方，不過有一些問題確實是屬於工作瓶頸。民辦高校大部分是企業辦的，但我所在的高校卻不是如此，高校等同於企業，所以與其說是民辦高校不如說是家族高校。
家族企業最大的問題就在於缺乏人性化以及家族格局狹隘，目光短淺。這所高校原本只有幾千名學生，經過10年的發展成為一所學生達到1.6萬人的水平，但在這樣的情況下，學校也仍然沒有重視行政隊伍的建設，依然沿用老辦法。打個比方，原本1個人服務10個人，現在服務對象變成100人，仍然讓1個人做服務，一方面累死人，另一方面效果也不佳。不過，在這樣的情況下，加上領導之間的政治鬥爭，下屬就被批評效率不高。在這樣的情況下，我認為基本算是被逼到頭了，加上長期加班對身體也不好。這單位加班從來不是7、8點結束，幹到12點都算早，甚至有幹通宵第二天繼續上班的。以普通科員為例，工資僅僅3000元，公積金400。在嘗試過沒有辦法換部門之後，毅然選擇辭職。
有趣的事兒發生了，幹了4年，真的有點井底之蛙的感覺。出去找工作，就2個想法，1是自己大概就值3、4000，2是工作不好找。結果，詢問了幾家教育培訓機構後，發現基本工資都在5000以上，而且算上課時費等，每月輕輕鬆鬆就能達到8000元。加上自己做的一些兼職寫稿件的工作，破萬不成問題。
從自己的經歷出發，就是想告訴年輕人，有時候真沒必要去聽太多別人的意見，自己出去看一看，只要有能力，能吃苦，壓根餓不死你！當然，也許是自己當時拿著最低的行業工資，導致對薪酬有了錯誤的判斷。所以，不要高看自己，也不要妄自菲薄。
薄荷貓籃球世界
調動到新單位上班之前，年收入不到七萬吧，但因為房貸一年也才一兩萬，所以覺得也還好。本人是知足常樂的類型，窮時喝粥，富時吃肉。
調動前，聽別人說新單位待遇挺好，但因為看不見摸不著，我也不太清楚。我想，只要有提升，也是好事一樁。到新單位上班後，還未發工資，我便決定買新房，於是讓單位出收入證明，財務填了18萬一年，我嚇一跳。
現在說到感覺，那就是以前你發兩三個月工資才攢夠一萬塊，但漲了之後，你幾個月看一眼銀行卡就發現居然有五萬、十萬了。有了錢，你便更自信了，想幹什麼都可以，想買什麼也不用左思右想，也有更多資金投資自己，提升自己。
如果要體驗到那種感覺，那就好好努力吧。
宇翔的小小號
如果工資爆炸式的增長，個人認為是一種恐懼。俗話說，道高一尺魔高一丈。當你的工資爆炸式增長的同時，別的東西也會瘋狂的增長，衣食住行，娛樂，社交成本等等都會隨之暴漲，天哪想想都害怕，貨幣貶值，通貨膨脹。拉一後備箱錢，買一盒避孕套。平穩增長就好！
願看山有色
09年畢業，工資899元。10年去海爾，大連工貿，月薪變成3500左右，感覺很幸福了，當然很累。14年做金融，第一個月工資在27000左右，沒有很興奮，因為在這之前做點對縫的活，每個月也有1-2萬，所以感覺只是多掙了點。從14年直到18年2月，始終保持每個月3萬左右的工資，直到3月，工資突然漲到了18萬，確實很興奮，也有點膨脹了。。。 換了新霸道
我這個是4或者5線城市，房價5500-6000左右，工作期間買了幾套房子，結了婚，還換了4臺車。
現在覺得應該穩一點才好，努力工作，兒子才剛1歲，以後還得努力。。。錢還是得學會理財啊，誰敢說一輩子都一直保持高收益。這個月自己也成立了自己的新公司，加油吧2018！！
粘o貼
我是創新公元，我來分享下我的故事:
2014年進入銀行，由於是地方性小銀行，工資多少是和業務數字掛鉤的。轉正標準很嚴格，必須全靠數字說話。如果達不到轉正標準，每個月只能享受最低的生活保障，每個月扣掉保險也就一千塊。當然轉正了，薪資水平也會大幅度提升。
堅持了兩年多，終於轉正，第一個月到手的工資足足比之前多出了10倍，這個感覺真的是倍爽。終於可以還起房貸了，終於不必因為沒錢不捨得給媳婦買件像樣的衣服。這一刻，我的滿足感爆棚，也終於有了真正的歸屬感。
在這裡，我要感謝在我最最低谷的時候陪伴我的老婆，對我不離不棄，一直陪伴我，支持我，鼓勵我。要不然我不可能堅持到現在，拿到比原來高十倍的薪水。
創新公元
本人是做業務的，做了五年業務，前三年都是混個溫飽，第四年掙點小錢。基本也就是每個月在4000-5000左右。突然第五年來了一個大單，掙了30萬。當銀行卡的數字從四位變成六位的時候，我的心都快跳出來了，一分鐘打開銀行APP看十幾次，每次都數個十百千萬十萬等等。當天晚上就開始打開汽車之家，計劃換奔馳還是換寶馬。又打開房天下，是買北邊的學區房，還是中間的鬧市區。第二天醒來，才發現，30萬買不了奔馳，也買不了寶馬，在我住的城市，首付款也不夠。但是我還是把之前的狐朋狗友叫來請他們吃飯，然後低調的吹著我這30萬的牛逼。
白陌陽
您好！
講一個靠譜真實的故事，感覺高興的要瘋了。
引言
一哥們是做拓展訓練，每個月底薪2000元，有老婆有孩子，租房居住。常常因為經濟問題苦惱，家庭不和睦。他是按接單金額提成，由於是給朋友做，所以一般是對半開。
老天佑人
有一天他去了一個大型企業，職工有上千人。
1、第一次去見了負責人事的主管，留了名片，講述了拓展的重要性以及報價，活動安排。人事說要比較幾家，然後決定。
2、第二次去的時候，人事進行砍價，哥們屬於銷售，所以開始報價虛高，這次打了8折，人事比較滿意，說等通知。
3、第三次去見了老總，老總詳細詢問了拓展的地點，項目，活動安排，人數等相關問題，這期間老總接到一個電話，是關於老總孩子學習的事情。老總就跟哥們說，孩子二年級，由於平時家裡人都忙，沒有時間管孩子的作業，託管班孩子又不想去，所以成績不太好，是個煩心事。
哥們也是靈活人，以前在大學當輔導員，有教育的經驗。於是主動提出給孩子補課，經過剛才的交流，老總對哥們產生了信任，於是答應請他給孩子補課。兩週以後，孩子測驗，成績提高了許多，進入班裡的前8名，以前可是倒數的哦。老總非常高興，就把合同簽了，同時讓哥們在假期給孩子補課。這個合同金額是150萬，哥們拿到80萬的提成。
從一個月2000元到一次提成拿到80萬，400倍！哥們興奮的都睡不著，收到錢的第二天，就去買了120平米的房子，而且還送地下車庫。
您能想到嗎？以前是那樣的苦日子，沒有房子，哥們壓力山大，現在一下子買了，而且還是大房子，帶車庫，簡直是一個天上一個地下。照著這個水平，本來要奮鬥40年才有可能實現的目標，一下實現，如果不興奮，那肯定是有病。
機會總是留給有準備的人，上天對待每個人都是公平的，努力奮鬥吧少年，不斷的積累知識，經驗，工資爆炸式增長不是夢，感覺是你想不到的，只有自己去體驗！
非常希望在評論區看到您的反饋，與人分享故事是一件快樂的事情。我是高工，關注可以找到我哦。
高工
第一感覺就是“好有錢”！各種幸福感是撲面而來，以前想買但不敢下手的東西也重新從收藏夾、購物車裡翻出來準備躍躍欲試。
對於工資爆炸式提升，想必大家都有過這樣的感覺。如果沒有，也應該在年終獎中體驗過這種感覺。對於這樣的感覺，其實和中彩票差不多。而最大的區別就是工資的提升是持續性的。
比方說：原來一個月3000，突然一個月給你漲到6000，而且此後每個月都是6000，這對於一個領慣3000的人那真的是太幸福的事情。曾經想也不敢想的買車、結婚、換手機、消費等等想法瞬間就會湧上心頭。
因此，當時的第一感覺就是開心，第二感覺就是在考慮怎麼支配這筆錢。
每日職場
答案是很爽！
但是，隨之而來的是壓力。
說說我自己的情況吧。
08年入行，當時收入很低，而且由於工作特殊性，收入非常不穩定。通常也才一千多塊，少的時候甚至幾百塊，那幾年簡直慘不忍睹。
大概過來三年，工作突然大幅好轉，而且收入變得穩定了，一個月八九千。
不過，八九千並不算高收入，關鍵家境不好沒車沒房沒底蘊，當時處於一種看到了希望，但是又覺得很遙遠的狀態。
這種情況維持了好幾年，收入始終八九千到一萬二三的樣子，在這個過程中買了房、娶妻生子。
其實非常感激我老婆，雖然萬把塊的收入不算太低，但是我家庭條件不好，起步實在太差了，剛結婚時什麼都給不了她。別說是車子房子，連彩禮、三金，甚至像樣的婚禮都沒有。
這種狀態持續到去年，工作再次轉好，收入逐月提高，去年年底一個月兩萬出頭，到今年三萬、四萬、五萬，最高一個月九萬（稅後到手）。
剛開始很激動，然後內心慾望瘋狂滋長。
目前家裡三套房，其中自己買了兩套都有貸款，老丈人家拆遷給了一套。
可是，這些房子已經完全不能滿足，想要花園別墅，想要好點的車。
儘管我們這一般房價不是很高（一萬出頭，但是別墅就貴了），可如果按照這種想法，沒有好幾百萬根本不可能。以目前的收入來看，新的目標再次變得遙遙無期。
存錢沒那麼容易，儘管收入比以前高了，消費也跟著提高了。
總之，收入大幅提高以後，剛開始確實很爽，但是人的野心無窮無盡，至少我是這樣的——立一個遙遠的目標，帶來無窮壓力。
一入江湖歲月催a
提升工資是一件異常開心的事情，工作拼死拼命的加班熬夜，不就是為每月發工資那天讓自己開開心。我們都是為“五斗米而折腰”俗人，做不到如陶淵明雅士那樣，寵辱不驚，看庭前花開花落，首先要養活自己，自己活著才能養家餬口，另還得孝敬雙親一點零花錢。
記得上世紀九十年代初，大學剛畢業，然後被分配到一家超大型的國有企業，當時在職職工就有40萬人，有點嚇人吧。工資是執行定級制度，剛畢業嘛，工資等級不高，可憐啊，一個月什麼都加上，扣掉之後，就只有300元多一點點。說實話，當時被分配到這家國有企業，心理還有點小慶幸。因為國有企業嘛，“鐵飯碗”一個。換句話說，就是穩定，旱澇保收。可當第一個將工資條和裝工資的信封拿到手後，心真是沉甸甸的啊，感覺天都灰暗了。現實就是這麼殘酷，理想就是如此骨感。還以為作為一名堂堂的國工，科員幹部，最起碼也要開到600~700元（在國有企業，九十年代這個工資算是高工資了）。就這麼一點點工資，怎麼向同學們張口提自己的工資啊，還以為能炫耀一下，看看這是國工待遇哦。我也鼓起勇氣找人事科的那位姐姐，詢問什麼工資這麼低，要不要人活啊。姐姐說，你還是實習期，至少三個月才能轉正，轉正就能多開了。一聽三個月後多開工資，眼睛亮了，至於那位姐姐後面話是什麼都沒記住。
數著日子過是最難熬的，三個月啊，90天，特意買了一個掛曆，掛在床前，每天起來第一件事，就是在掛曆上劃勾。有一天，管理衛生的公寓主任到我的房間檢查衛生，看著掛曆上勾勾有點發懵，好奇的問：“小張啊，才來就想家了啊，怎麼也得過年放假才能回去探親呢，要不怎麼打這麼多勾啊。” “嗯，嗯，是的呢，好久沒回家了，有點想家，所以做做記號呢。” 我支支吾吾的回答道，生怕被那雙閱人無數的眼看透。當時有點小窘迫啊。幸好劉主任沒有深究，轉了一圈就走了。日子就是這樣一天一天煎熬著過，兜裡的錢也這樣一點一點的被花走。
90天啊，總算熬過來了，明天轉正的第一次發薪。前一個晚上都沒睡著呢，就這出息啊。第二天中午，吃完中餐，剛好遇到人事的那位姐姐，“小張，過會到我們科裡，去領工資。”那姐姐笑眯眯的說。一看姐姐這表情，就知道工資肯定有變化，有戲啊。亦步亦趨地跟著這位熱心的姐姐去了人事科。
老科長帶著一副老花眼鏡坐在辦公桌上，看見我來了，露出職業般和藹的微笑對我說，“小張，正要找你呢，對了，你帶私章了麼，到小冉那去領工資吧。”然後轉頭對旁邊的那位姐姐說，“小冉，把工資支給小張吧，我看小張這三個月瘦不少啊，是不是捨不得吃啊，年輕人不能省啊，身體好，工作才能幹好。” 至於後面老科長說啥沒有聽清楚，直接盯著冉姐給的工資條，手裡拿著裝著工資款的信封。960元，我的天啊，這是真的嗎，比原來翻了三倍，幸福來得太快了吧。我疑惑的看著老科長，意思這是不是逗我玩啊，沒想過會開這麼多啊。老科長看著吃驚的我說，“集團換總經理了，根據公司的政策，對待新進的專業技術人員提高待遇，這樣才能留住人才，從現在開始實行定崗定薪制度，不再像以前按照國家定級工資給您開薪。” 幸福的春天來的真快，在那個年代，960元工資與原來300元工資比，應該就是現在爆炸式的提升工資了。
