1、2019年5月1日至2019年5月15日
2、2019年5月16日至2019年8月1日
3、2019年8月2日至2019年10月1日
4、2019年10月2日至2019年12月1日
5、2019年12月2日至2020年2月1日
6、2020年2月2日至2020年6月1日
→ 所有創新方向獲得充足資金,開始落地。
→ 股東的分紅,為創新項目提供充足的訂單和利潤。
→ 充足的訂單和利潤,讓創新自我強化,讓分紅自我強化。
→ 充沛的分紅,讓越來越多的股東退出低利潤率領域,為創新騰出更多空間。
→ 循環的終點:所有領域實現智能化,工作10年左右時間,即可獲得經濟自由是每個人下一代的基礎權力。
8、知恥能否後勇?
老股東,你的選擇是什麼?
5月份的任務能否提前完成?
給6月份一個更好的開始?