如何看待职场中加班还是不加班?

步入职场了,加薪了,升职了,这个是我们每个从业者都愿意听到的词语。如果让你说说到底是什么让你获得了这样的机会呢!是努力么?那努力的表现又是什么?带着一串串的问题我们开始我们职场探讨。

每个人都遇到的灯火通明

记得自己刚毕业不久的那年,自己工作的分公司城市恰好是苏宁SAP系统上线的试点城市。可以想象一个零售系统需要切换的过程是相当的麻烦,又是试点的城市,白天忙于日常的业务和销售,系统后台的工作只能晚上来做,我记的应该在办公室3个晚上没有回家。整个办公室都是灯火通明,让自己也没有感到任何的不适应。

如何看待职场中加班还是不加班?

那些年我们都很年轻,谁的青春应该都会有挑灯夜战的回忆。只要你是参与到销售、零售的工作的朋友,我相信你会连接到这段回忆。或者场景切换到为了赶稿子,为了给客户确定方案,为了参加明天的重要投标,那个灯火通明一定是你抹不掉的痕迹。

如果说努力的表现是什么?我想这个回忆就是努力,这个加班就是努力!那么我们开始下一个这场疑问,职场必须要加班么?职场真的是这样的才对么?

加班和不加班不是外部的评价,是内心的追求

任何的言论都不要绑架大众的行为,如自己一样不能说加班和不加班的对错。也不能给已经步入职场的还有马上要步入职场的毕业生们任何的压力、焦虑。但是你遇到什么,你选择什么?你内心的追求是什么是我们可以探讨的。

享受生活、追求幸福是我们的目的,而工作还有加班实际上是人生中一个过程和工具而已,我想这是一个大的前提和框架。这样说的目的是让我们的目标先统一掉。然后我们再说过程中的不同阶段是一个什么情况。

如何看待职场中加班还是不加班?

含着金钥匙出生的毕竟是少数,大部分职场中的人还是普通人。也就是你我大部分不是富二代、拆二代。这个过程中你可能要做出的努力就要高于别人。具体的做法可能真的是,我们真的要付出别人2倍、3倍的时间来稍微的拉近彼此的距离。所以加班也就不再那么恐惧。因为你要成长,而成长的路上你会遇到各种阻力、困难。

每个人的办公室里总有潇洒者,他们对于职位、薪资好像很淡然。也从来不加班,他的业余时间很充分,做自己喜欢的事情,哪怕是健身、约三两好友小酌几杯。而且有一天他说,他要再出发去别处看看,摇摇手和你包括你的单位再见。我们好生羡慕,可是你我的内心清楚,我们做不了他的样子,不是吗?

很多人抱怨过加班,抵触过加班,有的人把加班当作一场励志的故事。无论怎么对待,其实加班还是不加班就是一个伪命题。因为有没有意义的主体是我们自己怎么看待,它一定不是目标,只是你我目标路上的一段选择而已!

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如何看待职场中加班还是不加班?


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