截止到7月19日8:00整，包括新疆生產建設兵團在內，已有23（24套方案）個省、市、自治區公佈 了2020年養老金調整方案。
那麼，您知道，如果在相同的情況下，哪個省份上漲的金額多一些呢？
由於各省的情況不同，傾斜照顧對象會有所差異，所以適當傾斜的政策是不同的。不相同的不好比較，我們就對比定額調整與掛鉤調整增加的部分。
先舉一個例子：老王，今年61歲，企業退休職工。此前一直在國有企業工作，非軍轉幹部、非艱苦地區工作，養老保險實際和視同繳費累計35年，2019年12月時養老金為4000元。
那麼，老王如果工作在不同的省市，在2020年的養老金能漲多少呢？
我們運用各省公佈的規則，通過計算後得知：
1、西藏增加342.5元；
2、北京增加220元；
3、上海增加219.5元；
4、寧夏增加210元；
5、青海增加206元；
6、廣東增加203元；
7、江蘇增加200元；
8、陝西增加187元；
9、山西增加186.5元；
10、新疆增加180元；生產建設兵團也增加180元；
以上是前十名，由於新疆與新疆生產建設兵團並列第十，所以是11個單位。
12、甘肅增加172元；
13、湖北增加169元；
13、天津增加169元；
15、內蒙古增加161元；
16、廣西增加160.5元
17、湖南增加159
18、安徽增加155元；
19、江西增加150元
20、河北增加149.2元
21、在河南增加147.5元
22、在黑龍江增加141.6元；
23、在遼寧增加112元；
因為福建的調整細則尚未公佈，所以以上我們只說23個省市的測算金額。
從中可以看出，西藏毫無疑問地拔得頭籌，遼寧暫時墊底，在前述案例中，西藏是342，北京是220元，遼寧是112，遼寧比西藏少了230元，足足差出一個北京的增加額。
那麼，有人要說，為什麼不同省份間相差會有差異呢？甚至會存在較大差異呢？
原因有幾條：
1、我們一開始提到過，這個對比僅僅是定額增加和掛鉤調整部分，而有些省市會重點向高齡人群、軍轉幹部或艱苦地區的退休人員傾斜，所以只對比了兩類，存在著一定的偏差。
2、有些省市，機關事業單位與企業退休人員養老金增加使用相同的辦法，而有的省份則各不相同，還有的省份明文規定了企業和事業單位的漲幅，對企業退休人員給予了傾斜。而我們例子中僅計算了企業退休職工，所以也有一點偏差。
3、除個別省份外，每個省的平均漲幅都限制在5%以內。漲幅雖然相同，但5000元的5%是250元，2000元的5%則只有100元。也就是說，從此次養老金的調整中可以看出，過往各省的養老金水平，還是存在著差異的。換句話說，就是以前平均養老金水平就不相同。
不知您在哪個省份，今年漲了多少？
