職場中,聽不得實話的人,往往難以出人頭地

大多人在踏入社會的那一刻,漸漸學起了偽裝,每個人擁有自己的保護色。

不知道為什麼身邊的人慢慢的收斂自己的個性,將實話放進了肚子裡。但,其實很多時候並不是人們不願意說實話,而是職場中大多數人都不願意聽實話。

就像每一個公司,你應聘的時候領導都會跟你說,未來一片大好,就像“王婆賣瓜,自賣自誇”一樣,你看到的永遠是好的一面,而真正好與壞在你踏入後,慢慢的才能有真實的體會。若是你一開始聽到的就是實話,公司發展存在的缺點,職位的煩累,或許根本就吸引不了優秀的人。

你知道為什麼人們不愛聽實話嗎?

其實是因為他們對內心施行的自我保護的機制,心裡不願意正視現實問題,更不希望有人去戳破他們苦苦維持的偽裝。

職場中,聽不得實話的人,往往難以出人頭地


看清現況 ≠ 消極

記得我剛來一線城市打拼的時候,許多人問我,“你覺得現在對工作的展望是什麼?”

我說“目前都是一步一步來的,空頭支票永遠是最不負責任的行為。

在別人耳朵裡聽來,你的大實話就變成了“不求上進”,消極的一番言論。

如同公司的領導,工作中大多喜歡聽到你說,“你會好好奮鬥,你會發奮圖強,你願意貢獻一生在公司上......”諸如此類的客套話,而他們卻不愛聽一句實在話。而職員們靠著偽裝來模糊現狀,隱藏自己的缺點,“你躲我猜”的遊戲,讓人們把心思偏移在工作之外。

這自無非是可悲的,因為這會造就很多人,並沒有看清現狀,而徒流在一個地方徘徊,打轉。

你的空頭支票寫的多了,你內心的底數也沒有了。


職場中,聽不得實話的人,往往難以出人頭地


甚至很多人賺著現在的錢,花著未來的錢,他們總覺得自己未來能達到自己預想中那樣高的階級或擁有的滿意收入水平,而選擇在未達到的當下大肆的“超前揮霍”。

但,試問你在看不清狀況如何?那麼你就模糊了自己現在的能力範圍,不知不覺超出自己能力範圍之外,做的事大多變成了“不自量力”,而這一份不自知,對你以後的生活只會帶來無窮無盡的消極,因為你一直在揮霍很多你本可以抓住的機會,你看不見,連看都看不清,你又如何去抓住呢?

真正的消極,是認不清現況的瞎忙活。

職場中,聽不得實話的人,往往難以出人頭地


認清事實 ≠ 妥協

入職後的時間,我一直認真努力做好自己本職工作,我的工作能力漸漸得到了公司認可,領導呢?一心希望我能留下來,接著為公司“勞作”。

為什麼是勞作?因為領導最喜歡的就是拼命的人,而有些人衝得太過頭,就真的不知道自己奮鬥的目標有幾成真幾成假。

我公司有一位五年的員工,在如今快速更新換代的社會中,五年竟然漸漸變成了一個挺久的年限。他算是我們公司年份較久的員工之一,但他的工資卻處於中下階層,上級領導大手一揮,將很多項目都口頭上承諾歸為他的提成之中,但實際提成的大頭都被上級瓜分的所剩無幾,他最後分到只不過“殘羹冷炙”。

他現在每個月拿著5000的工資,卻要熬到年底,才能等到不多不少的提成,而他的家庭開支,生活開支,勞務開支,在如今通貨膨脹的社會中。金錢所需數目只會越來越多,他的工資越來越顯得薄弱,但是他走不開,因為他被老闆所給的口頭承諾迷惑,早已經認清不了事實。

職場中,聽不得實話的人,往往難以出人頭地

當今的年輕人很奇怪,他們認為認清事實是一種妥協的行為

就像我同事問我,“你有沒有信心留在廣州?”

我很坦誠的跟他說,“如果要留下來,首先我有兩大限制,第一,我是外地人,我有戶口限制,第二,我在這邊沒有一個落腳處,我缺乏一個穩定的居所。”

他聽完我表達的現實問題後,他第一反應就是你在妥協。

人們常常覺得你把不好的東西說出來的那一刻,你就已經輸了

但是,他們從來沒想過真正能解決問題的是把問題放在明面上,你看得到的才能真正好的去解決,而你看不到的那個問題,會一直潛藏在你的生活中,直至它爆發的那一刻,你才會知道,原來它是真實的存在,但那時候往往已經錯過最好的挽救時間。

認清事實,絕對不是妥協,反而是揪出問題的關鍵步驟。

職場中,聽不得實話的人,往往難以出人頭地


腳踏實地 ≠ 懦弱

我工作的三年時間裡,都是一步一腳印的走出來的道路,但是在一路上卻遇到了特別多的質疑。

當同事問我,“你的目標是什麼?”

我都是把眼前最近的一個小目標去跟別人說,例如,“先存款五萬元,努力學會新的工作技能。”

但他們聽到這些小目標卻十分的不屑,就這麼小的目標,你也太懦弱了吧。

當代年輕人比起工作,更愛做夢。

他們天天在手機裡瀏覽新聞上“僅用兩年時間,少年成功在深圳買了千萬豪宅”;“輕輕鬆鬆做新媒體通過創業年收入超百萬”或者“九零後男子,一個月收租金八十萬,在家躺著也有錢花”......

人們在這個浮躁的社會里,已經忘記了,其實社會真正的樣子是什麼樣的?

每一個大的目標都是由無數個小目標累積而成的,而現在很多人都一心把目標往高處定,卻不曾想過他所設置的的目標是否過於眼高手低了?

當你嘗試很多努力後,卻夠不到你設定的目標,踩不到平地的你,只會在無知的恐懼中更加的狂躁和更加的不安,到最後被消極的心理侵蝕的你只會把目標越推越遠。


職場中,聽不得實話的人,往往難以出人頭地

在我兢兢業業地定著小目標,一步一步腳踏實地的成長。

但是在別人眼裡,我這樣的行為顯得很懦弱。

很多人拿著寥寥無幾的工資,卻定下了深遠的目標,例如努力奮鬥爭取明年工資年薪過五十萬,或者預計三年內買車買房......

為自己設置過於宏大的目標的人往往在現實中反而是最難達成的

除去家底殷實的人,真正白手起家成功人士實際掐指可數。你所知道的得優秀人士,是因為他們優秀才被看到,而不是因為他們足夠幸運。

如果大家都是平凡家庭出來務工打拼的職員,定下的目標過於大的人,最後摔的是最痛的,甚至有可能是平庸且無為的結果。

他們不願意接受事實,就給自己編織了美好的夢境,妄想著哪一天可以一飛沖天,達到人生巔峰。就像不努力工作的人,妄想著買彩票可以一夜暴富一般。

這類自我迷惑的行為,在旁人眼中看來更像是“天方夜譚”。

實際上,躲避在夢境度日的人,才是懦弱的。

職場中,聽不得實話的人,往往難以出人頭地

不知不覺職場中的人不愛說實話,漸漸的不願意說實話。在這樣的大環境中說實話的人卻遭到了排擠,慢慢的他們亦聽不得實話了

這種可悲的社會階級人員的構成。導致的很多人一直在走彎路,繞圈圈,他們看到的只是“山重水複疑無路”,卻看不到“柳暗花明又一村”。

我深切的希望當代的青年可以看清現狀,認清事實,腳踏實地的步入職場。

一步一腳印,成長的路上,需要與“實話”做伴。

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